🇵🇸🇸🇦Ibrahim althaqafi

ابليس والدنيا ونفسي والهوى فكيف السبيل وهم في طريقي

[أ.د عبد الله الرحيلي @Alruhaili_Abdu]

الحمد لله، طلب مني المستشفى عمل تحليل، فقلتُ لهم: لا يمكن أن أكتب اسمي وفيه اسم الله على القاذورات والنجاسات.
قالوا: هذا نظام المستشفى.
قلت: وهذا نظامي، وأقول لكم بالاختصار: والله لو قيل لي: أنت مخيّر بين الموت وبين أن تعمل التحليل بهذه الطريقة. والله أختار الموت، وحينئذٍ يكون المسؤول عن نفسي المستشفى الذي يشترط هذه الشروط.
والحمد لله أخيراً استثنوني واكتفوا برقم الملف ورمز.
إنه لا يصح لمريض يشهد أن لا إله إلا الله وأنّ محمداً رسول الله ﷺ، أن يكتب اسم الله أو اسم رسوله على القاذورات والنجاسات، أو اسم شخص من الفريق الصحي ذي العلاقة يشتمل اسمه على اسمٍ من أسماء أو أسماء رسوله ﷺ.
وقد سبق لي السعي لدى بعض المسؤولين في اقتراح تغيير هذه الطريقة والاكتفاء برقم الملف والباركود، لكن لم يحصل تغيير.
ونُمي إلى علمي أنّ المركز المعلومات الوطني ناقش الموضوع من ناحية السلامة، ورأوا أنه ليس من المقبول كتابة الأسماء على عينات التحاليل؛ لما يَنطوي عليه من خطورة في كشف الأسماء في هذا المجال.
لكن لا أعلم هل حصل تقنين للموضوع أو لا؟
وأخيراً أقول: هذه قضية خطيرة، مسؤول عنها ١-كل مريض يرضى بها ٢-وكذلك كل مسؤول عنده صلاحية التغيير ولا يُغيّر ٣-وكذلك كل مستشفى يُلزِم مراجعيه بهذا!
تخيّلوا كم هي خطورة الإساءات إلى أسماء الله الحسنى واسم رسوله ﷺ بعدد ما يُعمل من تحاليل على مدار الساعة في المستشفيات على مدى هذه السنين المتطاولة!
إنها قضية إجلال الله التي لا رأي فيها لمسلم ولا خيار له فيها! إنها أعظمُ مقدّس في حياة المسلم والمسلمة!
والله أعلم مَن هذا السعيد الذي ادّخر الله له شرف إصدار هذا القرار الكريم!
وما أسعد مَن نقل هذه المعلومة للناس!
وأرجو أن يتقبل مني هذا التنبيه خطوةً في تعظيم قدره جلّ جلاله وقدر رسوله صلى الله عليه وسلم وآله وأصحابه، خالصاً لجلال وجهه الكريم.

[Athar @Athar1881]

الطبيب السعودي يشهد له القاصي قبل الداني بكفاءته، ودماثته، وأمانته في عمله.

الطبيب السعودي هو الإستثمار الحقيقي.

الطبيب السعودي لا يطلب إلا الإحترافية، الوضوح، والعدالة في التعامل معه، والنظر إليه بعين الإحترام واللباقة في المنظومة التي ينتمي إليها.
#رواتب_البورد_السعودي

[Abdullah @ll_8k]

#رواتب_البورد_السعودي

من غير المنطقي أن يبدأ جيل جديد من أطباء البورد بشروط أقل من تلك التي سبقتهم . الطموح الطبيعي أن تتطور العقود ، لا أن تتراجع . الطبيب المتدرب يستثمر سنوات من عمره في التخصص ، ومن حقه أن يجد عقدًا يوازي هذا الاستثمار ، ويحفظ مستوى المكتسبات السابقة على الأقل .

[Ahmed Alasmari | د. احمد الاسمري @AlasmariMD]

الحمدلله بدأ الزملاء يسألون الاسئلة الصحيحة 👏، الوعي بالحقوق اول خطوات الحصول على هذه الحقوق 🙏🏽

[Abdullah @ll_8k]

#رواتب_البورد_السعودي

عندما يطالب الأطباء بمراجعة بنود تمس مسيرتهم المهنية ، فهذا لا يعني رفضهم للمنظومة أو عدم تقديرهم لها .

أطباء اليوم هم كوادر المنظومة الصحية في المستقبل.
الاستثمار فيهم يبدأ من تدريب جيد ، وبيئة مهنية مناسبة ، وحقوق واضحة وعادلة .

[Ahmed Alasmari | د. احمد الاسمري @AlasmariMD]

هيئة التخصصات الصحية: بين الرسوم وجودة التدريب

تؤدي الهيئة السعودية للتخصصات الصحية دورًا محوريًا في تنظيم التدريب والاختبارات والتصنيف المهني. ومع توسع برامج البورد وزيادة المقاعد، تتزايد أهمية السؤال عن حجم الموارد المالية المخصصة للتدريب وكيفية انعكاسها على المتدرب والمدرب والمركز التدريبي.

بحسب الأرقام المنشورة على موقع الهيئة، يبلغ عدد متدربي برامج الدراسات العليا نحو 26.7 ألف متدرب، فيما تؤكد الهيئة أن الرسوم السنوية تختلف باختلاف التخصص. وإذا افترضنا (لأغراض التقدير فقط) متوسطًا قدره 10 آلاف ريال لكل متدرب، فإن الحصيلة النظرية قد تقارب 267 مليون ريال سنويًا. وهذا ليس رقمًا ماليًا معلنًا ولا يمثل بالضرورة صافي إيرادات الهيئة، وإنما تقدير حسابي يحتاج إلى قوائم مالية تفصيلية للتحقق منه.

ولا تقتصر موارد الهيئة على رسوم التدريب؛ إذ تشمل كذلك رسوم التصنيف والتسجيل وتجديدهما، والاختبارات والشهادات، واعتماد المنشآت والبرامج التدريبية وأنشطة التطوير المهني.

ومن واقع تجربتي خلال العامين الماضيين في تدريب الأطباء المقيمين، يتحمل المدربون والمراكز التدريبية الجزء الأكبر من التعليم السريري اليومي والإشراف والتقييم المحلي، إلى جانب أعبائهم العلاجية المعتادة. وفي المركز الذي أعمل فيه، لم أتلقَّ خلال هذه الفترة مقابلًا ماليًا من الهيئة نظير التدريب، كما كان التواصل المتعلق باحتياجات البرنامج ودعم المحاكاة وتطوير المدربين محدودًا من وجهة نظري. وهذه تجربة شخصية لا أدّعي أنها تمثل جميع البرامج والمراكز.

خلال الفترة الماضية ايضا لم ارى في مركزنا التدريبي رعاية من الهيئة لدورة جراحية او برنامج محاكاة او برامج متخصصة تدعم العملية التدريبية.

الهيئة أعلنت مصادقة مجلس أمنائها على الحساب الختامي لعام 2025، لكنني لم أجد ضمن المواد المتاحة للعامة التي اطلعت عليها قوائم مالية تفصيلية توضح الإيرادات ومصادرها وأوجه الإنفاق على التدريب.

لذلك فالمطلوب في المرحلة القادمة بيان ما يُعاد استثماره في المراكز التدريبية، وتوضيح الدعم المقدم للمدربين والمحاكاة وتطوير البرامج.

عندما تحصل رسوم سنوية مقابل التدريب، فمن المشروع أن يسأل المتدرب والمدرب: كم يعود من هذه الرسوم إلى العملية التدريبية الفعلية؟ وما الأثر القابل للقياس على جودة المخرجات؟

[Tem. @Taa93x]

#رواتب_البورد_السعودي إذا كان الطبيب السعودي لا يجد الاستقرار في القطاع الحكومي ولا الراتب العادل في القطاع الخاص، فأين يتجه؟
نحن لا نطالب بامتيازات، بل نطالب بحفظ قيمة الطبيب السعودي وحقه في أجر عادل يحفظ كرامته واستقراره.
القطاع الصحي القوي يبدأ من تقدير الطبيب، لا من استنزافه

[Abdullah @ll_8k]

#رواتب_البورد_السعودي

المفارقة أن الطبيب يُطلب منه أن يطور نفسه و يتحمل مسؤوليات أكبر و يواكب التحول الصحي

بينما العروض المقدمة له لا تواكب حتى ارتفاع تكلفة المعيشة .

إذا كان القطاع يتطور ، فلماذا لا يتطور معه ما يُقدّم لمن يعمل فيه ؟

[#وفر_فلوسك_مع_أيمن @tawfir_ayman]

طبيب براتب ٦٠٠٠ ريال ؟ 🤔
يشتغل ٢٨٠ ساعة بالشهر
الساعة = ١٧.٨٥ ريال
قبل فترة جبت سباك اشتغل نص ساعة وأخذ ٥٠ ريال!

[- ♥️ @studyingmed111]

#رواتب_البورد_السعودي

تمت مخالفة قرار مجلس الوزراء فيما يخص رواتب الأطباء السعوديين المتدربين

نرجوا النظر في امرنا

[د.عبيد @dr_1l1l]

#رواتب_البورد_السعودي

عذراً انت لم تخفض رواتب البورد فقط أنت ستخفض من شغف الطبيب وستخفض من جودة وكفاءة العمل لدى الطبيب نفسه

ودي اكتب كلام والله لكن اللي في الهاشتاق ماقصرو
وان شاء الله الصوت يوصل ويرجعو يراجعو هذا القرار

عندي يقين ان معظم الاطباء اللي دخلو كلية الطب دخلوه عن حب وقناعة انه من اعظم التخصصات الانسانية ، ويبتغون في الاول الاجر ثم بعد ذلك الأجرة لأن هذه النفس البشرية وهذه سنة الحياة ، لذلك عندما تستخسر في مكافأة الطبيب على مجهوداته وتعبه ف أنت بالأحرى جالس تحىرقه وظيفياً على راتب لا يقدَّر ابداً بالجهد وبالتالي الجودة المقدمة للمريض راح تتأثر وهنا نأتي لمربط الفرس أن تأثير نقص الرواتب سينعكس على المرضى للأسف 💔

[Ahmed Alasmari | د. احمد الاسمري @AlasmariMD]

حين تصبح ساعة الطبيب أرخص من إصلاح حنفية

محمد طبيب مقيم، حصل على قبول في برنامج الجراحة العامة بأحد مراكز التدريب في السعودية.

وقّع محمد عقدًا تدريبيًا مع شركة الصحة القابضة براتب ثابت يقارب 12,500 ريال، من دون مزايا إضافية أو نص واضح ينظم تعويض الساعات الإضافية والمناوبات التي قد يُكلّف بها.

يعمل محمد ثماني ساعات يوميًا، خمسة أيام في الأسبوع، ويغطي ست مناوبات شهريًا مدة كل منها 24 ساعة.

بهذه الحسبة، يعمل محمد قرابة 285 ساعة شهريًا، ليصبح أجره الفعلي نحو 44 ريالًا عن كل ساعة عمل.

عاد محمد ذات يوم إلى منزله، فوجد حنفية مكسورة. اتصل بإقبال، سباك الحي، ووصف له المشكلة. أخبره إقبال أن تكلفة القطع تقارب 50 ريالًا، وأن أجرة عمله 50 ريالًا أخرى.

حضر إقبال، وأصلح الحنفية في أقل من ساعة، ثم أخذ أجرته ومضى.

عندها استوعب محمد المفارقة:

هو طبيب مسؤول عن حياة مرضاه، يسهر الليالي، ويتخذ قرارات قد تتعلق بحياة إنسان أو موته، ويتحمل تبعات أي خطأ أو تقصير غير مقصود أمام الله أولًا، ثم أمام النظام والقانون؛ ومع ذلك يتقاضى عن ساعة عمله أقل مما تقاضاه إقبال مقابل إصلاح الحنفية.

وليس في ذلك انتقاص من قيمة عمل إقبال أو اعتراض على أجره؛ فأجره مستحق. لكن السؤال الحقيقي هو: هل من المنطقي أن تُقدَّر ساعة الطبيب المقيم، بما تحمله من علم ومسؤولية وضغط ومخاطر، بهذا المبلغ؟

إن مراجعة أجور الممارسين الصحيين ومزاياهم، ووضع تنظيم عادل وواضح لساعات العمل والمناوبات والعمل الإضافي، لم يعد ترفًا، بل ضرورة حتمية.

فاستنزاف الممارس الصحي لن يتوقف أثره عنده وحده؛ بل سينعكس حتمًا على جودة التدريب، وسلامة المرضى، ومستوى الرعاية الصحية بأكملها.

[د.هاني العبدلي @DRHANI_ALABDALY]

هل فعلاً رواتب أطباء البورد في القطاع الخاص تتراوح بين 10 آلاف و 13 ألف ريال ؟🧐

[زاحم العتيبي @zahmalotaiby]

🟥في خطوة تعد الأولى من نوعها في المنظومة الصحية 🟥

#الصحة_القابضة تطلق مسارًا تدريبيًا منتهيًا بالتوظيف للأطباء غير الموظفين المقبولين في برامج الهيئة السعودية للتخصصات الصحية ضمن التجمعات الصحية.

وبدأت بالفعل رسائل القبول والعقود بالوصول للمقبولين، والجديد هذه المرة أن العقد لا يقتصر على فترة التدريب وينتهي بانتهائها، بل يتضمن التوظيف بعد إتمام البرنامج.

خطوة نوعية تمنح الطبيب منذ بداية مشواره التدريبي وضوحًا أكبر وأمانًا وظيفيًا، وقد تكون من أبرز التحولات في آلية قبول وتدريب الأطباء في القطاع الصحي.

#Matching2026

[د.فايز الحِميَري🇸🇦 @Fayiz_alh]

ماشاء الله تبارك الله

وصلت عقود الصحة للاطباء المتدربين الجدد
والحلو انه مو بس عقد طبيب متدرب وخلاص

عقد طبيب متدرب منتهي بالتوظيف!!
يعني وظيفتك من الان تضمنها باذن الله 👏🏼👏🏼

مبارك لكم

[Abdullah @ll_8k]

بعد كل هذا التعطيل تأتي الأخبار المتداولة عن خفض رواتب الأطباء المقبولين غير الموظفين !
إذا صح هذا التوجه فهذه ليست طريقة تعامل بها الكفاءات الوطنية .
شركة الصحة القابضة مطالبة بتوضيح موقفها على أي أساس يخفض راتب طبيب متدرب وبأي سند نظامي ؟

#عقد_التدريب_امر_وزاري

[عطاالله العنزي ( أخبار صحية ) @moh_news7]

#وعي_وظيفي
———————

وفقًا لنظام العمل :

إجازة #اليوم_الوطني ستكون الأربعاء 23 سبتمبر والعودة للعمل الخميس

▪️يستحق من يكلف بالعمل أجراً إضافياً يوازي أجر الساعة العادية مضافاً إليه (50%) من الأجر الأساسي .
▪️إذا صادفت الإجازة يوم الراحة الأسبوعي يُعوَّض العامل عنها بما يعادلها قبل الإجازة أو بعدها مباشرة
▪️ إذا تداخلت مع الإجازة السنوية تُمدد الإجازة السنوية بقدر إجازة اليوم الوطني .
▪️ اذا تداخلت مع إجازة مرضية مؤثرة على الراتب يستحق العامل أجرها كاملاً في ذلك اليوم .

🇸🇦 كل عام والوطن وقيادته وشعبه بخير 🇸🇦