Como trabajadora, teleoperadora del sector de #contactcenter, VOTO POR:
➡️ Seguir subiendo el SMI
➡️ Reducir la jornada laboral sin reducción de salario
➡️ La igualdad que traiga libertad total para las mujeres
➡️ Más derechos de conciliación familiar y laboral
YO, VOTO X @sumar
𝗜 𝗖𝗼𝗻𝘃𝗲𝗻𝗶𝗼 𝗱𝗲 𝗚𝗿𝗮𝗻𝗱𝗲𝘀 𝗠𝗮𝗿𝗰𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗧𝗲𝘅𝘁𝗶𝗹 𝘆 𝗖𝗮𝗹𝘇𝗮𝗱𝗼:
🔴 Hoy se ha constituido la Mesa de negociación del primer Convenio colectivo estatal de Grandes Marcas de Textil y Calzado
+INFO 👇
https://t.co/yzSPL3TXhh
𝗖𝗼𝗻𝘃𝗲𝗻𝗶𝗼 𝗱𝗲 𝗠𝗲𝗱𝗶𝗮𝗰𝗶ó𝗻 𝗱𝗲 𝗦𝗲𝗴𝘂𝗿𝗼𝘀 𝗣𝗿𝗶𝘃𝗮𝗱𝗼𝘀:
🔴Avance significativo en la negociación del #convenio , consenso entre las partes en la mayoría de las propuestas que @CCOO incluíamos en nuestra plataforma reivindicativa. 👇
🔗https://t.co/cENqZAtHY7
🌡🥵 ¿Te estás achicharrando en el curro? Si pasas calor en el curro, sin duda eres clase obrera
➡️ Diles a tus colegas del trabajo que su voto es fundamental el #23J
No os quedéis helados 🥶
#Vota23#MultiplicaTuVoto
💶📈En los últimos años el salario mínimo ha subido más de 350 euros #Vota23J#MultiplicaTuVoto
💪Llevamos años peleando, no pararemos. Podemos hacer posible que siga aumentando. Queremos más para vivir mejor. ¿A que tus amigos y amigas también?
+INFO https://t.co/h5QEAMkD3s
☝️Entran en vigor nuevos permisos y pedimos a las empresas:
- Abrir procedimientos para su solicitud
- Instrucciones claras a los mandos intermedios
- Que cualquier duda de interpretación se resuelva en la Comisión Paritaria de Convenio
#24AñosGenerandoDerechos#ContactCenter
❓Si quieres iniciarte o actualizar tus conocimientos en el sector de la restauración, @ccoontigocampus te proporciona diferentes #cursos para cualificarte como profesional del sector, bien en el servicio de cocina, como en el de bar o en el restaurante
⬇️⬇️⬇️
Enhorabuena al equipo de Madrid.
Gracias a las delegadas y delegados que han presentado sus candidaturas para representar a CCOO y a sus compañerxs en este sector tan complicado.
A por todas! 💪
🆕🆕🆕Mañana se publica el Decreto que sustituye a la fallida Ley de Familias.
Incluye:
-Permiso x hospitalización/intervención de familiar
-Cuidados de hijxs por causa de fuerza mayor
-Permiso parental. Más info, de momento, en la web oficial 👇👇👇
https://t.co/3Vg0X1032r
🛍️#HMEnLucha | La primera jornada de paros parciales convocada en grupo H&M (H&M, COS, OTHER STORIES, WEEKDAY) ha sido un éxito por todo el territorio nacional, hoy 22 de junio 2023, segunda fase de las movilizaciones
📢𝗛𝗼𝘆 𝘃𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗮 𝗹𝗮 #𝗵𝘂𝗲𝗹𝗴𝗮 𝗲𝗻 𝗛&𝗠 🔥🔥🔥
🔴 SIN ACUERDO en el SIMA, 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗶𝗻ú𝗮𝗻 𝗹𝗮𝘀 𝗺𝗼𝘃𝗶𝗹𝗶𝘇𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗲𝗻 𝗛&𝗠 (H&M, COS, OTHER STORIES, WEEKDAY) 🔗 https://t.co/qLPuBAjfET
👇 En este enlace puedes ver dónde y el horario de las CONCENTRACIONES:
🔗 https://t.co/k266HGLkcJ
¡TE ESPERAMOS! ✊🏻
Si te llamamos a partir del día 29,
1°) no nos culpes a lxs teleoperadorxs
2°) revisa bien si diste tu consentimiento en alguna plataforma, web, etc.
#24AñosGenerandoDerechos#ContactCenter
Nuestra SG, @mabalue, interviene hoy en el Consejo Regional de @CCOOMadrid:
"Las políticas del miedo ya no funcionan: la campaña del 23J se va a librar en verano, y la comunicación y el lenguaje van a ser fundamentales".
Convocamos movilizaciones para defender unas condiciones de trabajo dignas en @hm!! ✊✊
Empezamos con paros parciales y concentración este martes... Te esperamos!!
#SalarioOConflicto#ElPoderDeCambiarLasCosas