Kim de Moor

Studente Human Resourches Management te Fontys.

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@VidaFakhri Zou goed investeringspunt zijn, het creert win-win situatie voor zowel werkgever als werknemer.

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@SuraTarhan Jawel, door deze kennis te meten heb je toch een bepaald idee over hoe iemand binnen een functie valt. Wel niet allesbepalend!

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@SuraTarhan Ligt ook veel aan de sector en aan het opleidingsniveau denk ik. Zo is de zorg tegenwoordig een veel besproken sector.

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@JuliatenHoveHRM Okee, succes en tot morgen! Ik kijk straks nog even op je weblog als ik het niet vergeet. Groetjes!

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@JuliatenHoveHRM Haha, lukt wel! Druk bezig met mijn teamopdracht! En jij? Lukt het allemaal? =P

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@JuliatenHoveHRM Hoi, bedankt voor je reactie! Die houd je tegoed. =)

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

Hallo allemaal! Zou iemand zo lief willen zijn om een reactie achter te laten op mijn blog? Alvast bedankt! http://t.co/zKEN452X

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@laura_degraaff Heb je een nieuw artikel op je blog? Dan ga ik even kijken! Ik heb al gereageerd op je artikel over sportieve werknemers! =D

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@laura_degraaff Goed voorstel, maar denk je dat dit effectief is? Wetten voorkomen niet alles. Recruiters zullen toch stiekem kijken, niet?

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@laura_degraaff ja okee, maar ik bedoel eigenlijk stress voor en buiten het werk. Natuurlijk is het zwaar werk in de horeca, geloof ik goed!

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@laura_degraaff Eigenlijk niet, ik denk dat ziekteverzuim voornamelijk tot stand komt door stress en dat er minder stress is in de horeca.

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@ellenlijster Ik heb dat artikel ook gelezen, maar ik vond het zo raar hoe ze daar aan zijn gekomen. Waarom zou 5% dat onder werktijd doen?

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@ValerieHRM Misschien omdat ziekteverzuim voornamelijk wordt veroorzaakt door werkstress, en ik denk niet dat je dat veel hebt in de horeca?

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

@ValerieHRM Ik vind dat de werkgever nog altijd hiervoor verantwoordelijk is, maar vind wel dat de werknemer hier betrokken in moet worden.

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

Boerinnen steeds vaker hoog opgeleid. In 2010 had maar liefst 19% v.d. boerinnen een HBO- of universitaire diploma.

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

Stelling: Een goede relatie tussen baas en werknemer vermindert het ziekteverzuim binnen een bedrijf.
Ik denk het wel, jij?

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

Stelling: Werkstress bij personeel kan worden voorkomen wanneer je als HRM'er meer betrokken bent met je personeel.

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

Waardering voor ambachtslieden is laag, eveneens aantal vakmannen en -vrouwen. Wat doen we hieraan?

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

Stelling: Bedrijven zouden meer personeel met een beperking in dienst moeten nemen.
Meningen graag, en waarom!
Zie mijn blog voor meer info!

[Kim de Moor @Kim_deMoor]

Stelling: Talentvol personeel is een garantie voor goede prestaties.

Wat denk JIJ?