F5 모니터링팀

[유니브페미 @univfemi]

모니터링 과정에서 도움 주셨던 고발계정 운영자분과 프로젝트 참가자 분들, 기자회견 참석자 분들에게 감사드립니다!

[유니브페미 @univfemi]

차별금지협약 체결을 요구한 바 있습니다. 그리고 어제, 방심위에서 에브리타임에 차별 정보에 대한 자율규제 강화를 권고했습니다. 작은 변화이지만 에브리타임 내 혐오표현 문제 해결은 이제 시작입니다. 앞으로도 더 많은 변화를 함께 만들어가요!

[유니브페미 @univfemi]

🎊방송통신심의위원회가 에브리타임에 자율규제 강화를 권고했습니다🎊

지난 7월, 유니브페미는 방심위 앞에서 <우리를 삭제하는 대학 내 500가지 혐오표현을 고발합니다>라는 제목의 기자회견을 진행하며, 500여 건의 혐오표현을 방심위에 신고하고 에브리타임과의
https://t.co/pYK5dIVwyE

[유니브페미 @univfemi]

대학 온라인 커뮤니티의 혐오발언 문제를 고민하는 분들께 유의미한 자료가 될 수 있길 바랍니다.
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2. <캠퍼스 혐오표현 새로고침 가이드> 2차 책자 신청은 10월 8일자로 마감되었습니다. 감사합니다!

[유니브페미 @univfemi]

📦 https://t.co/atno7HX9dC
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혐오할 자유가 아닌 토론할 자유, 기계적 평등이 아닌 실질적인 평등이 보장되는 온라인 커뮤니티를 기꺼이 상상하고 ‘새로고침’하기 위해 모인 팀원들이 4개월 동안 ‘X’ 버튼 대신 ‘F5’를 선택하기 위해 매주 연구하고 활동한 기록이자 결과물입니다.

[유니브페미 @univfemi]

<캠퍼스 혐오표현 새로고침 가이드> PDF 공개 및 2차 책자 신청 안내📦
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1. <캠퍼스 혐오표현 새로고침 가이드> PDF
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유니브페미의 대학 온라인 커뮤니티 혐오표현 대응을 위한 F5 프로젝트에서 연구하고 작성한 <캠포스 혐오표현 새로고침 가이드>를 PDF 파일로 공개합니다.

[유니브페미 @univfemi]

4개월 동안의 F5 프로젝트 활동기가 페미니스트 저널 <일다>에 실렸습니다. 내일 열리는 <코로나 시대, 온라인 캠퍼스를 다시 쓰다> 책자 발간회에도 많은 관심과 참여 부탁드립니다! https://t.co/PtzYK5c1rW

[유니브페미 @univfemi]

아니라 차별을 차단하기 위한 시도가 되기를 바랍니다. 많은 (예비) 학생회 활동가 분들, 대학 페미니스트 분들의 신청을 기다립니다!
*본 사업은 서울시 성평등기금이 함께합니다.

[유니브페미 @univfemi]

우리는 대학과 사회가 차별과 혐오에 반대한다는 입장을 천명하기를, 그리하여 이 사회에 숨 쉬며 접속해있는 모든 이들이 표현의 자유를 누릴 수 있기를 바랍니다. 각 대학에서 여성을 비롯한 소수자가 말하기 시작할 수 있는 공론의 장을 다시 열기 위한 출발점이자, 공동체에서 더 이상 구성원이

[유니브페미 @univfemi]

- 프로그램: 콘텐츠 발제와 질의응답, F5 프로젝트 시즌2의 전망
- 모집 인원: 선착순 30명 제한, 손 소독·마스크 착용·거리두기 착석
- 책자 수령 및 발간회 신청 폼: https://t.co/PtzYK5c1rW
- 배송비 입금 계좌: 국민은행 598601-04-157545 (예금주: 유니브페미)

[유니브페미 @univfemi]

4. 에브리타임 커뮤니티 새로고침 가이드라인
5. 에브리타임 내 명예훼손/모욕성 게시물 법적대응 매뉴얼

🎤<코로나 시대, 온라인 캠퍼스를 다시 쓰다> 발간회
- 일시: 2020년 10월 5일 월요일 저녁 7시 ~ 9시
- 장소: 서울혁신파크 공유동 2층 다목적홀

[유니브페미 @univfemi]

매주 연구하고 활동한 기록이자 결과물입니다.

📋목차
들어가며: 입장권 없는 사람들을 위하여
1. 대학 온라인 커뮤니티 혐오발언 모니터링 결과 보고서
2. 대학 혐오표현 예방·대응을 위한 가이드라인
3. 대학 온라인 커뮤니티의 혐오표현에 대한 입법적 대응방안

[유니브페미 @univfemi]

지난 5월, 혐오할 자유가 아닌 토론할 자유, 기계적 평등이 아닌 실질적인 평등이 보장되는 온라인 커뮤니티를 기꺼이 상상하고 ‘새로고침’하기 위해 24명이 모였습니다. 이 책은 기획지원팀, 모니터링팀, 미디어팀, 법률팀의 각 팀원들이 4개월 동안 ‘X’ 버튼 대신 ‘F5’를 선택하기 위해

[유니브페미 @univfemi]

🏫<캠퍼스 혐오표현 새로고침 가이드> 책자 신청 및 발간회 참가 신청📗

대학 온라인 커뮤니티 혐오표현 대응을 위한 F5 프로젝트를 마무리하며, <캠퍼스 혐오표현 새로고침 가이드> 책자 200부를 무료로 나누고 <코로나 시대, 온라인 캠퍼스를 다시 쓰다>라는 제목으로 책자 발간회를 열고자 합니다!

[유니브페미 @univfemi]

완성된 책자 <캠퍼스 혐오표현 새로고침 가이드>는 https://t.co/PtzYK5c1rW 에서 수령 신청하실 수 있습니다. 혐오없는 추석 보내세요!

[유니브페미 @univfemi]

F5프로젝트 워크숍 참가자 인터뷰영상🌐

미디어팀에서 지난 9월 5일 참여했던 각 팀의 발제자와 참여자들과의 영상 인터뷰를 영상으로 제작해보았습니다!
https://t.co/dj21jalaNK

[F5 모니터링팀 @MonitoringF5]

직접 제보해주시고 모니터링 활동에 관심을 가져주신 모든 분께 감사의 마음을 전합니다! 😄
※ 모니터링팀의 활동 보고서는 F5 프로젝트 책자에 실릴 예정입니다. 마지막까지 많은 관심 부탁드립니다.

[F5 모니터링팀 @MonitoringF5]

🔔F5 프로젝트 모니터링팀 업무 종료 알림🔔
안녕하세요, 유니브페미 F5 프로젝트 모니터링팀입니다.
지난 5월부터 계정을 운영한 결과, 43개의 캡쳐 이미지에 걸쳐 총 14개의 게시글을 제보 받았습니다. 이제 아카이빙을 무사히 마치고 제보 모집을 중단합니다.

[F5 모니터링팀 @MonitoringF5]

‼전국 대학 에브리타임 안에서의 혐오표현을 제보 받고 있습니다‼
DM으로 학교명+상황/캡쳐 등의 제보 내용을 보내주세요
※2020년도 말 프로젝트 종료 시까지 계속해서 제보 받습니다
twt/insta MonitoringF5

[F5 모니터링팀 @MonitoringF5]

‼전국 대학 에브리타임 안에서의 혐오표현을 제보 받고 있습니다‼
DM으로 학교명+상황/캡쳐 등의 제보 내용을 보내주세요
※2020년도 말 프로젝트 종료 시까지 계속해서 제보 받습니다
twt/insta MonitoringF5