Robert Jäger

Personalleiter / HR manager @Siemens | Passion for #HR & its impact on #FutureOfWork #DigitalTransformation | All views are my own

[Robert Jäger @R_Jaeg]

Ein super Tag für den Siemens Standort Fürth ☘
Die Inbetriebnahme der neuen PV-Anlage, im Beisein des OB Dr. Thomas Jung, ist ein wichtiger Meilenstein auf dem Weg zu unserem ehrgeizigen Standort-Ziel bis 2026 klimaneutral zu werden!
@stadtfuerth #Sustainability #teamsiemens

[Siemens Deutschland @SiemensDE]

(Hoffentlich) mehr Sonnenstunden für Fürth. In der bayerischen Großstadt sind auf unserem Dach am Produktionsstandort neue Solarpanele mit einer Leistung von 460 kWp eingezogen & heute offiziell eingeweiht worden. Welche weiteren Nachhaltigkeitsmaßnahmen noch geplant sind: 👇

[Robert Jäger @R_Jaeg]

@Siemens Proud that @Siemens is supporting this initiative! 👍🏼 Very important and clear message! 🙏🏼 #teamsiemens #ZusammenGegenCorona

[Siemens @Siemens]

Together, we can make progress for a better tomorrow: Proudly supporting #ZusammenGegenCorona ("together against corona") in Germany.

Let's all do our part. Get vaccinated today! #LasstEuchImpfen #TransformTheEveryday

[Robert Jäger @R_Jaeg]

@MeinAugenlicht @Siemens @stadtfuerth Gerne, danke für den Hinweis! Das beigefügte Foto zeigt das @Siemens Firmengelände in Fürth bei Nacht, wobei ein Gebäude mit lilafarbenem Licht angestrahlt wird. #PurpleLightUp

[Robert Jäger @R_Jaeg]

Anlässlich des Internationalen Tages der Menschen mit Behinderung setzen wir heute auch am @Siemens Standort #Fürth ein klares Zeichen für #Inklusion & #Vielfalt. Wir wollen sichtbare und unsichtbare Barrieren beseitigen und eine Kultur der Inklusion weiter fördern @stadtfuerth

[Sarah Latzel @SarahLatzel]

„Die Befähigung unserer Belegschaft ist nicht nur ein elementarer Teil des New Normal Working Models, sondern auch unserer #FutureOfWork-Initiative.“ @JochenWallisch 💡Erfahre mehr über unsere #NewNormal-Gestaltung bei @Siemens im @ChangementM 👉 https://t.co/5Ddwx9FLPZ

[Siemens Deutschland @SiemensDE]

Kaffee kochen & Unterlagen kopieren? ☕📁 Strenge Hierarchien oder vorgeschriebene Arbeitskleidung? Wir räumen mit Vorurteilen auf & zeigen euch, wie es wirklich bei uns ist. 🙌 👇

[Robert Jäger @R_Jaeg]

Ausbildungs- & duale Studienplätze 2022 bei Siemens in Fürth ☘️ jetzt ausgeschrieben 📢 Unsere Kolleginnen & Kollegen geben einen Einblick was Dich bei uns erwartet! 😉 Komm ins #TeamSiemens und gestalte mit uns die Zukunft - wir freuen uns auf Dich! @stadtfuerth @Bundesagentur

[Siemens Deutschland @SiemensDE]

Worauf wartest Du? 💡 In #Fürth arbeiten wir an der nächsten Stufe der digitalen Transformation und integrieren #Zukunftstechnologien wie VR, AR, Digital Twin, Cloud, Edge, Robotic u.v.m.

Lust mitzumachen? 👇

Infos zu Ausbildung & dualem Studium: https://t.co/c4HsUtMchL

[Sarah Latzel @SarahLatzel]

„Mir nützt die beste Maschine nichts, wenn ich im Unternehmen nicht auch den Menschen habe, der sie bedienen [...] kann.“ @JochenWallisch #NextWork #FutureOfWork #Strukturwandel @Siemens @handelsblatt https://t.co/Ncg1sS5oO0

[Alexander Bach @84Bach]

Noch #Schüler im Bekanntenkreis im Großraum #erlangen, #nürnberg, #fürth, die noch eine Ausbildung für 2021 suchen? Offene #ausbildung für 2021: Bei @siemens in #erlangen B.Eng. #Elektrotechnik und https://t.co/KpQk2jXQ5g. #Informatik. Bewirb dich jetzt! https://t.co/VGL2L400X2

[Siemens Press Office @siemens_press]

"As a technology company, our job is not to perpetuate what already exists. It’s to shape the #future. And we have what it takes to make that happen." - @BuschRo during the Annual Press Conference on the role of the new @Siemens. #siemensresults

[Robert Jäger @R_Jaeg]

„Use office space to amplify cooperation, make working from home a source of energy, take advantage of asynchronous time to boost focus, and use synchronized time for tasks that require coordination.“ - hybrid work in a nutshell - thx @lyndagratton

[MIT Sloan Management Review @mitsmr]

To build for the short and long terms, leaders must understand the upsides and downsides of these place and time options. —@LyndaGratton https://t.co/YcL3QArYvZ

[Robert Jäger @R_Jaeg]

Remarkable new report by @wef highlighting increasing importance of #NextWork

🔸 share of core skills that will change in the next five years is 40%, and 50% of all employees will need reskilling

🔸 ...

@JochenWallisch @stefanmoschko @MiriamSake

https://t.co/ujwZSwAN2u

[Jochen Wallisch @JochenWallisch]

Check out my latest article: Why we don’t stop at digitalization of processes and products and why #NextWork should be your real challenge – Part II
#FutureOfWork #DigitalTransformation #Change
https://t.co/gAT6h3Tavs via @LinkedIn

[Jochen Wallisch @JochenWallisch]

Trust, empowerment and result orientation, that’s what it takes to be successful in the future. 🙏@BuschRo. #boldmoves #newwork #DigitalTransformation #remotework #futureofwork #culturalChange

[Roland Busch @BuschRo]

I’m very proud of our @Siemens employees who are giving their all in this time of crisis. There’s a great feeling of togetherness at Siemens. That’s especially important, since we can only overcome this crisis as a team. #InThisTogether #TeamSiemens

[Steffi @Steffi721981]

Es folgen die wichtigsten Corona Regeln und Fakten:

[Stadt Fürth @stadtfuerth]

Zum heutigen „Internationalen Tag gegen Rassismus“ bekennt sich der Integrationsbeirat der Stadt Fürth zu den Menschenrechten und gegen Nationalismus und Rassismus. Ein respektvoller Umgang ist die Basis einer friedvollen und menschlichen Gesellschaft.
https://t.co/fAmRDtLyzT

[Roland Busch @BuschRo]

Deeply honored & humbled to be appointed the next CEO. I thank the Supervisory Board for their trust in me to lead @Siemens into the future. I look forward to fulfilling this role with passion & dedication and to working together with our employees, Managing & Supervisory Boards.

[Rainer Brehm @rainer_brehm]

Commitment and passion can make a big difference. Thank you #TeamSiemens for your dedication to restart the mask #production in such a short time. Happy that #SIMATIC helps to manufacture this valuable medical supplies. @AxelLorenz1