병원비는 무조건 현금으로 계산해야 하는 이유
평범하게도 수납하려는데
앞사람이 신용카드를 꺼내더니
"이걸로 현금 영수증 해 주세요" 라는 거
이상한 건 간호사님이
아무렇지도 않게 처리를 해 주는 거임
너무 신기해서 그 사람 붙잡고 그 카드 뭐냐고 물었더니 그분이 웃으면서 대답해 주더라
"이거 현금 영수증 받는 전용 카드예요
핸드폰 번호 불러주기 민망해서 만든 거예요"
알고 보니 홈택스에 아무카드나 하나만 등록해 두면 그 카드가 현금 영수증 신분증처럼 변한다는 거임
번호 부를 필요 없이 카드만 내밀면 알아서
내 번호로 현금영수증이 꽂힌다는 거
와 듣고 보니 이거 진짜 꿀팁인데
순간 내 정신이 확 왔음
"아니 신용 카드가 있는데
대체 왜 현금을 쓰는 거? "
냐고 물었더니 진짜 알짜배기 세금 팩트를 꽂아주더라
"귀찮아도 현금내야 돈 벌어요
병원비는 의료비 세액공제랑 현금 소득공제를 중복으로 받을 수 있는 유일한 항목이에요"
화력 요청 한번 부탁드리겠습니다
조진웅이 출연했던 시그널2가 11월달 편성이 확정됐고. 조진웅 편집 없이 그대로 나온다고 하는데
참고로 조진웅은
고등학교시절 차량 연쇄 절도, 무면허 운전, 강도강간을 저질렀고. 20대시절 극단 단원 폭행으로 벌금 받았고. 30대에 음주운전해서 면허 취소된 한국남자입니다
이런 범죄자새끼가 시그널에서 형사 역할을 맡는다는게 말이 된다고 생각하세요?
타래에 민원 링크와
민원글 적어놨으니 한번씩 부탁드리겠습니다
신한카드가 신입 공채에서 남녀 서류합격 비율을 7대3으로 미리 정해놓고 점수 높은 여성 지원자들을 떨어뜨렸어. 점수 낮은 남성은 그 자리 채워서 합격시키고.
이렇게 ‘여자라서’ 떨어진 지원자가 92명이야. 근데 처벌은? 벌금 500만 원^^^^^^^^^^^^
이런데 여남차별이
없어질래야 없어질 수가 있겠니????
회사도, 인사팀장도 딱 그거뿐.
더 어이없는 건 채용을 주도한 부사장이 2017년 논란 이후 오히려 승진해서 지금까지 그 자리에 있다는 거야. 92명 여성 인생 바꿔놓고 자기는 승진.
법정에서 회사 측은 “직무가 남성에게 적합했다”고 변론했는데, 재판부가 그건 그냥 남녀 고정관념일 뿐 정당한 이유가 안 된다고 딱 잘랐어. 근데 신한은행, 국민은행도 비슷한 성비조작 있었어. 이게 은행권 관행이었던 거야.
점수로 붙어도 성별로 떨어지는 나라에서 “실력으로 승부해”라는 말이 무슨 의미가 있어?