Türkiye seçimlere giderken, sosyal güvenlikte milyonların çözüm beklediği başlıklar öne çıkacak:
1️⃣ Bağ-Kur’da 9.000 gün şartının 1.800 gün düşürülerek 7.200 güne çekilmesi
2️⃣ Kademeli emeklilik düzenlemesi
3️⃣ Staj ve çıraklık başlangıçlarının emeklilikte ilk işe giriş tarihi sayılması
4️⃣ 3.600 ek gösterge bekleyen memurların taleplerinin karşılanması
5️⃣ Memurlara da askerlik borçlanmasıyla sigorta başlangıcını geri çekerek EYT kapsamına girebilme hakkı tanınması
6️⃣ Düşük emekli aylıklarının telafisi için İNTİBAK DÜZENLEMESİ
Seçim öncesinde sosyal güvenlik gündeminin en önemli başlıkları bunlar olacak.
Milyonlar artık vaat değil, somut adım bekliyor.
#doğruyolpartisi #genişmerkez @dypmerkez@CenkKupelii@kayabiofficial@yenersaban4306@muratvilkenTR@Kayberen
@ozgurerdursun Sn @ozgurerdursun Bey
Vatan için savaşan
Vatan için şehit olan
Derneği ve sendikası olmayan
#AskerlikBorçlanması mağduru
Memurlar olarak
mağduriyetimizi dile getirdiğiniz için çok teşekkür ederiz
Devlet Büyüklerimize Sesleniyoruz
Artık mağduriyetimiz çözülsün istiyoruz
@ozgurerdursun Sn @ozgurerdursun Bey
Vatan için savaşan
Vatan için şehit olan
Derneği ve sendikası olmayan
#AskerlikBorçlanması mağduru
Memurlar olarak
mağduriyetimizi dile getirdiğiniz için çok teşekkür ederiz
Devlet Büyüklerimize Sesleniyoruz
Artık mağduriyetimiz çözülsün istiyoruz
@ozgurerdursun Sn @ozgurerdursun Bey
Vatan için savaşan
Vatan için şehit olan
Derneği ve sendikası olmayan
#AskerlikBorçlanması mağduru
Memurlar olarak
mağduriyetimizi dile getirdiğiniz için çok teşekkür ederiz
Devlet Büyüklerimize Sesleniyoruz
Artık mağduriyetimiz çözülsün istiyoruz
SEÇİM ÖNCESİ SOSYAL GÜVENLİĞİN 6 ÖNEMLİ GÜNDEMİ
Türkiye seçimlere giderken, sosyal güvenlikte milyonların çözüm beklediği başlıklar öne çıkacak:
1️⃣ Bağ-Kur’da 9.000 gün şartının 1.800 gün düşürülerek 7.200 güne çekilmesi
2️⃣ Kademeli emeklilik düzenlemesi
3️⃣ Staj ve çıraklık başlangıçlarının emeklilikte ilk işe giriş tarihi sayılması
4️⃣ 3.600 ek gösterge bekleyen memurların taleplerinin karşılanması
5️⃣ Memurlara da askerlik borçlanmasıyla sigorta başlangıcını geri çekerek EYT kapsamına girebilme hakkı tanınması
6️⃣ Düşük emekli aylıklarının telafisi için İNTİBAK DÜZENLEMESİ
Seçim öncesinde sosyal güvenlik gündeminin en önemli başlıkları bunlar olacak.
Milyonlar artık vaat değil, somut adım bekliyor.
@ozgurerdursun bey biz #AskerlikBorçlanması mağduru Polis, Asker ve Memurlara her zaman olduğu gibi vermiş olduğunuz destekten ötürü canı gönülden teşekkür ediyoruz.
POLİS SORUNLARI ARTIK ÇÖZÜLMELİDİR!
Sayın @mustafaciftcitr artık daha fazla geciktirilmeden polislerin sorunları çözülmeli ve yasal güvence altına alınmalıdır.
✓ Orijinal 12 - 36 sistemi gelmeli
✓ Maaşlar iyileştirilmeli
✓ Mobbingler önlenmelidir...
#PolisleriYaşatın #polismevzuat #mustafaciftci
POLİSLER NEDEN İNT*HAR EDİYOR!!.
@cuneytozdemir ve ekibine teşekkür ediyoruz.
1 Günde 4 Personel int*har etti..
✓ Uzun ve ağır çalışma şartları
✓ Mobbingler
✓ Düşük maaş
Say say bitmiyor polis sorunları..
#PolisleriYaşatın#polis#memurlar
Zabıtalar polisle mukayese edilmekten rahatsızlar. Çoğunlukla sitem etmek için ararlardı beni
İlk defa bir zabıta kardeşim bana hak verdi:
Valla haklısın Ercan Abi. Ne zaman başımız derde girse biz de polisten yardım istiyoruz
Polislere haksızlık yapılıyor
#PoliseAdilMaaş 🇹🇷
Her sabah evinden ailesiyle helalleşerek çıkıp 12+ saat it kopuk peşinde koşan polisler
Haftada 5 gün gömleğinin ütüsü bozulmadan 9-5 çalışan belediye zabıtasından daha düşük maaş alıyor
Olmaz‼️
#PoliseAdilMaaş 🇹🇷
POLİSLER OYALANMAKTAN BIKTI.
Geçerliliği olmayan sözler değil, MESLEK KANUNU görmek istiyor. Özlük hakları kanunla iyileştirilir..
Sayın @samiltayyar27 'a konuyu gündeme taşıdığı için teşekkür ediyoruz..
✓ Emniyet Reformu Kasım ayında mecliste
✓ Ocak 2027'de yürürlüğe girecek
Sayın @mustafaciftcitr@Akparti@TBMMresmi
- Umarız en kısa sürede bu konu çözüme kavuşturulur çünkü polisler artık oyalanmak istemiyor.
@samiltayyar27 Sn @samiltayyar27 bey
Polis ve Askerlerin bütçeye yük olmayan çözümü çok basit diğer sorunuda #AskerlikBorçlanması mağduriyeti.
Artık mağduriyetimiz çözülsün istiyoruz.
Kamu Denetçiliği Kurumu lehimize onlarca karar verdi SGK uygulamıyor.
Lütfen bizi unutmayın
Sn Vekilim; @mkulunk
Polis ve Askerlerin çözülmesi basit bütçeye hiç maliyeti olmayan sorunlardan biride;
#AskerlikBorçlanması mağduriyeti
Artık mağduriyetimiz çözülsün istiyoruz.
Lütfen Sesimiz olurmusunuz.
@mkulunk Sn Vekilim;
Polis ve Askerlerin çözülmesi basit bütçeye hiç bir maliyeti olmayan sorunlardan biri de ASKERLİK BORÇLANMASI mağduriyeti.
Kamu Denetçiliği Kurumu lehimize onlarca karar verdi.
Ama SGK uygulamıyor.
Lütfen çözüm için destek olurmusunuz
Akşama not.
Dikkat!
Sokaktaki asayişin, evlerimizdeki huzurun, iş yerlerimizdeki güvenliğin ve siyasette rahat hareket edebilmenin temel şartlarından biri, polis teşkilatımızın güçlü olmasıdır.
Polis teşkilatımız elbette güçlüdür. Ancak bu gücün sürdürülebilir olması için polislerimizin moral ve motivasyonunun da aynı ölçüde güçlü tutulması gerekir.
Ne yazık ki polislerimizi çoğu zaman bir insan gibi değil, adeta bir makine gibi görüyoruz.
Üzerlerindeki üniformaya olan sadakatlerinden dolayı, “Nasıl olsa itiraz etmezler”, “Daha ne istiyorlar, polis olmuşlar”, “Yapamıyorlarsa istifa edip gitsinler” ya da “Mecbursunuz kardeşim” anlayışıyla hareket ediliyor. Eğer böyle düşünüyorsak, ciddi bir yanlış yapıyoruz.
Unutulmamalıdır ki polis de sokaktaki herhangi bir vatandaş gibi etten kemikten bir insandır.
Sinirleri vardır, ruhu vardır, kalbi vardır, aklı vardır.
Hayata dair beklentileri, ailesi, sevinçleri, üzüntüleri ve sosyal yaşamı vardır.
Son dönemlerde özellikle dikkat çekmemize rağmen, polislerimizin moral ve motivasyonunu yükseltecek adımların atılması konusunda yeterince ilerleme kaydedemediğimizi görüyorum.
Kusura bakmasınlar ama bu süreci yöneten arkadaşlara açıkça söylemek istiyorum: Arka koltukta oturup, karakolda görev yapan polisin,terör şubedeki polisin,Çevik Kuvvet’teki polisin, istihbarattaki polisin nasıl bir hayat yaşadığını anlamak kolay değildir.
Özellikle karı-koca her ikisi de polis olan ailelerin, birbirlerini haftada ancak bir kez görebildiği bir çalışma düzenini anlamak kolay değildir.
Amirinin iki dudağı arasından çıkacak bir emirle, günün ya da gecenin herhangi bir saatinde göreve gitmek zorunda kalmanın ne demek olduğunu anlamak kolay değildir.
Eve gelip üniformasını çıkarıp dinlenmeye fırsat bulamadan yeniden göreve çağrılmanın ne anlama geldiğini hissetmek kolay değildir.
Üzülerek ifade ediyorum ki bunu siyasetteki birçok arkadaşımızın da tam anlamıyla kavraması güçtür.
Özellikle mülki idare açısından da bunu anlamak kolay değildir.
Çünkü onların kapılarını açan da, güvenliğini sağlayan da yine polislerimizdir.
İşte bu nedenle bu konuyu yeniden ele almak zorundayız. Polislerimizin yaşadığı sıkıntıları, beklentilerini ve taleplerini samimiyetle dinlemek, çözüm üretmek ve onların moral-motivasyonunu güçlendirecek adımları vakit kaybetmeden atmak mecburiyetindeyiz.
Gelin, polislerimizin yaşadığı sorunları birlikte konuşalım.
Ne bekliyorlar, ne istiyorlar, hangi sıkıntılarla mücadele ediyorlar; bunları anlamadan güçlü güvenlik teşkilatımızın gücüne her zaman çok ihtiyacımız vardır
@tcbestepe@RTErdogan@MHP_Bilgi@dbdevletbahceli
#Polis
#Emniyet
Polislerin mesai saati kanuni güvenceye alınmalı
Emniyet Genel Müdürlüğü, polislerin 12-36 ve 8-24 sistemine göre çalışma düzeni oluşturmaları için merkez ve taşra teşkilatına yazı yazdı.
Atılan bu adımı önemli buluyoruz. Ancak yeterli değil. 12-36 sistemi için daha önce de genelge yayımlanmış, ne var ki uygulamada buna uyulmamıştı.
Bu nedenle mesai saatleri ve özlük hakları kanuni güvenceye alınmalı. Ancak bu şekilde kalıcı bir çözüme kavuşulabilir.