ફિક્સ પે કર્મચારીની વેદના: સરકાર પણ જાણે છે કર્મચારી પણ જાણે છે 5 વર્ષ ની નીતિ શોષણકારી છે છતાં સરકારે કર્મચારીઓ ને અન્ય રાજ્યો ની જેમ 1-2 વર્ષ નીતિ રાખવી જોઈએ. સુપ્���ીમ કોર્ટમાં આ કેશ ને 13 વર્ષ થઈ ગયા જે કોઈના હિત નથી. @Jamawat3 @CMOGuj @YAJadeja
Ias/ips/ifs ને ફિક્સ પે નથી
વર્ગ -1/2 ને ફિક્સ પે નથી
Mp/mla ને ફિ���્સ પે નથી
કોર્ટના કર્મચારીને ફિક્સ પે નથી
તો વર્ગ 3-4 ના રાજય સરકારના યુવાઓજ કેમ ફિક્સ પેમાં?
આટલી સારી ફિક્સ પે ની નીતિ હોય તો તમામ પર લાગુ કરો.#Remove_Fixpay_in_gujarat
#Remove_Fixpay_in_gujarat
આજે આપણા રાષ્ટ્રપિતા મહાત્મા ગાંધ��જીની જન્મજયંતિ નિમિત્તે સત્ય, અહિંસા, સમાનતા, ન્યાય અને માનવ ગૌરવના તેમના મૂલ્યોને યાદ કરીએ છીએ.
આ પવિત્ર દિવસે આપણી સંવેદનશીલ ગુજરાત સરકાર સમક્ષ રાજ્યના ફિક્સ પગાર કર્મચારીઓના લાંબા સમયથી ચાલી રહેલા પ્રશ્નના ન્યાયસંગત અને માનવીય ઉકેલ માટે ફિક્સ પગારના લાખો કર્મચારીઓની આ રજૂઆત છે.
ગુજરાત સરકારના વિવિધ વિભાગો, કચેરીઓ અને સરકારી સંલગ્ન સંસ્થાઓમાં ફિક્સ પગાર પદ્ધતિ હેઠળ સેવા આપતા કર���મચારીઓ વર્ષોથી પોતાની ફરજો બજાવી રહ્યા છે.
તેમની જવાબદારીઓ, કાર્યનો બોજ અને જાહેર સેવા પ્રત્યેની જવાબદારીને ધ્યાનમાં રાખીને તેમની સેવા-શરતો અને વેતન વ્યવસ્થાની સમયાંતરે સમીક્ષા થવી ખૂબ જરૂરી છે.
આથી હવે રાજ્ય સરકારે ફિક્સ પગાર પદ્ધતિની સમગ્ર વ્યવસ્થાની વ્યાપક સમીક્ષા કરી, લાંબા સમયથી સેવા આપતા કર્મચારીઓ માટે વધુ ન્યાયસંગત અને પારદર્શક વ્યવસ્થા અંગે આ શોષિત અને અન્યાયકારી નીતિ દૂર કરી લાખો કર્મચારીઓના હિતમાં નિર્ણય લેવો જોઈએ.
કર્મચારીઓની રજૂઆતના મુખ્ય મુદ્દાઓ:
🔹 ફિક્સ પગારની પદ્ધતિનો અંત લાવવાની દિશામાં વિચારણા કરવામાં આવે.
🔹 સમાન પ્રકારનું કામ કરતા કર્મચારીઓ માટે વેતન અને સેવા-શરતોમાં સમાનતા અંગે વિચારણા થાય.
🔹 સેવા સુરક્ષા, પગારવધારો અને અન્ય સેવા લાભોની યોગ્ય સમીક્ષા કરવામાં આવે.
આ મુદ્દો માત્ર પગાર વધારાનો પ્રશ્ન નથી.
આ મુદ્દો એવા કર્મચારીઓની સેવા, પરિવારની આર્થિક સુરક્ષા, ભવિષ્યની સ્થિરતા અને મહેનતને મળતા યોગ્ય વળતર સાથે જોડાયેલો છે.
સરકાર અને કર્મચારીઓના મંડળ વચ્ચે સંવાદ દ્વારા વ્યવહારુ અને ન્યાયસંગત ઉકેલ લાવી શકાય છે.
ગાંધીજીના સત્ય, અહિંસા અને માનવ ગૌરવના વિચારોને સાચી શ્રદ્ધાંજલિ ત્યારે જ કહેવાય જ્યારે સમાજના દરેક વર્ગના પ્રશ્નોને સંવેદનશીલતાથી સાંભળવામાં આવે અને દરેકને બંધારણીય સમાન દરજ્જો અને સમાન મહેનતનું સમાન વેત��� મળે.
આથી ગાંધી જયંતિના અવસરે રાજ્યના ફિક્સ પગાર કર્મચારીઓની રજૂઆતને ગંભીરતાથી લઈને સરકાર દ્વારા ઉચ્ચસ્તરીય કમિટી બનાવી આ શોષિત નીતિને સંપૂર્ણ નાબૂદ કરવાની સમીક્ષા કરવામાં આવે તેવી વિનંતી છે.
આ વર્ષે દિવાળી નજીક આવી રહી છે.
રાજ્યના ફિક્સ પગાર કર્મચારીઓ લાંબા સમયથી જે પ્રશ્નનો ઉકેલ ઈચ્છી રહ્યા છે, તેના અંગે સરકાર તરફથી નક્કર નીતિગત નિર્ણય, સ્પષ્ટ સમયબદ્ધ પ્રક્રિયા અને સત્તાવાર જાહેરાત થાય તો તે કર્મચારીઓ અને તેમના પરિવારો માટે એક મોટી ભેટ મળી રહેશે.
આપણા ગુજરાતના માનનીય મુખ્યમંત્રીશ્રી @Bhupendrapbjp
અને ગુજરાત સરકારને વિનંતી છે કે—
“ફિક્સ પગાર પદ્ધતિ અંગે રાજ્યવ્યાપી વ્યાપક સમીક્ષા કરી, કર્મચારીઓના હિતોને ધ્યાનમાં રાખીને ન્યાયસંગત અને વ્યવહારુ સેવા-વેતન વ્યવસ્થા અંગે આ દિવાળી પહેલાં નક્કર નિર્ણય લેવા બાબતે વિચારણા કરવામાં આવે.”
સત્ય • ન્યાય • સમાનતા • માનવ ગૌરવ
#GandhiJayanti #FixedPay #GujaratEmployees #EmployeeRights #EqualPay #GujaratGovernment #DiwaliGift
@sanghaviharsh @iJagdishBJP
@Vivekdoza @hdraval93 @chetan_pagi @Janak_Sutariyaa