you

トイレのことをお手洗いというひとが好きです。

[you @YdesuyoY]

@Fnote
こんばんは。急なメンションすみません！バーテブラ03購入を検討しているのですが、東京都内で展示が多いお店教えていただけないでしょうか？

[you @YdesuyoY]

@sinrush いまなんにんいるですか？

[you @YdesuyoY]

@mhpokmt ありがとうございます！

2って1より、調子いいですか？1もってるんですが、いまひとつはまらなくて。。

[you @YdesuyoY]

ってか「多様性」って叫ぶかたのどれくらいが、「自分に関わりの深いところの多様性」についてどこまで想像できてるかっていう話かも

[you @YdesuyoY]

法律が変わらない限り、どっちかが苗字を変えなければならないわけで、どっちかが譲るしかない。

となると実はいま必要なのは、男性が「自分が譲る」選択肢を想像しやすくする取り組みなのではないかな？などとおもう

[you @YdesuyoY]

法律が変わらない限り、どっちかが苗字を変えなければならないわけで、どっちかが譲るしかない。

となると実はいま必要なのは、男性が「自分が譲る」選択肢を想像しやすくする取り組みなのではないかな？などとおもう

[𝚢𝚞𝚢𝚊 𝚑𝚊𝚖𝚊𝚖𝚞𝚛𝚊 / 𝚙𝚛 𝚍𝚎𝚜𝚒𝚐𝚗𝚎𝚛 @PRHOLIC]

これだけ多様性が叫ばれても
こんな事案あるんだな、、

僕はこだわり全くないけど
やはり今までの生き方の環境が
大きくプライドに紐づいて
くるんだろうなー

あたりまえの価値観も多様化してる
ということ

でもそれを分かり合えることが
多様化を認めることなんだろうな

ともあれ早く夫婦別姓必要

[you @YdesuyoY]

ちょっと違う話だけど、ハンズとロフトも昔の方が楽しかった気がするんだよね。。

なんというか小綺麗に均質化しちゃった感じがする。

[工藤拓真｜Creative Director @TakumaKudo]

いいスキバサミがすぐに必要で、近くの東急ハンズに。でもホームセンターな感じのものしかなく、うーんと思いながら、渋谷のロフトまで足を運んでみる。なんと全く同じ品揃え（しかない）。
うーんうーんと思いながら、渋谷奥地の東急ハンズ総本山へ。

レベ違だった。ありがとう渋谷ハンズさん。

[you @YdesuyoY]

@shunta_umeki えっと、つまり変わった人ってことですか？

[you @YdesuyoY]

わかる。

そして勢いでそれっぽいことを言って、お茶を濁す人の多さよ。。。

[MamiKo @mamikoyamamiko]

こういう話を聞くと、マーケティングにも一定の基準を定めてくれたらいいのに、って気持ちになる。「BIG IDEA」とか「IMCのプラン」とか言われる時、会社や担当者によって求めているものが違いすぎて、その塩梅を探るのに数ヶ月かかることさえある。むだ。

[you @YdesuyoY]

@shomarketer なんか上からですね。。。

[you @YdesuyoY]

@kamone あ。よめました。
いっかいよめたら「そうとしかよめない」になりますね。

若い女性と老婆両方に見える絵のやつみたい

[you @YdesuyoY]

@kamone @iinoda_hkr 読めないんですが、みんな読めてるんですかね汗

[you @YdesuyoY]

ああ…ざわざわする

原爆写真カラー化 ネットで反響
#Yahooニュース
https://t.co/QwCNkNGTdt

[you @YdesuyoY]

とにかく「モバイルファースト」言いたいだけの発注者が多すぎるからでしょうね。。

[木浦 幹雄 / KIURA Mikio @ANKR DESIGN @kur]

「モバイルファーストと言うのは、スマホ用の画面を先にデザインしましょう」って意味じゃないと、どうしたら世の中に広まるんでしょうか。

[you @YdesuyoY]

ちかごろ「アート」＝SNSにアップするための被写体もしくはフォトスポットみたいな位置付けになってないか？べつにいいけど

[you @YdesuyoY]

@nakamakoko @RiekoKomiyama レジリエンス？

[you @YdesuyoY]

ちょっと前から「文字量至上主義」みたいなnoteが多すぎて正直しんどい

[ISO @iso_zin_]

Netflixに最大限の敬意を込めてNetflix Japanが抱える問題点とどうあって欲しいかについて書きました。読んで頂けると幸いです。

NetflixファンからNetflix Japanへ｜ISO https://t.co/8oixCt3R83

[you @YdesuyoY]

多くの会社さんには「このままではいかーん！」という危機感があるんでしょうね

[片平 優 @pirayuuu]

綺麗事ばかり言っていられないかもしれないけど、仕事とは奪うものではなく「つくり出すもの」と言い続けたい。こちらからの働きかけによりブランディングやデザインの重要性を知り、社内で予算獲得し発注に至るという流れが過去に何度もある。ある仕事を奪い合う以外の方法を、これからも追求したい