Filip

求道

[SpaceX @SpaceX]

Mechazilla catches Starship! Congratulations to the entire SpaceX team on this incredible achievement!

[Raphael Schaad @raphaelschaad]

Get this: the union is protesting that "the regime could let companies offer stock options instead of wages" 🤦‍♂️

Simple & tax-efficient stock-based comp is the only way for young companies to incentivize their workers, and for workers to get outsized rewards.

[Christian Reber @christianreber]

Protesting an EU-INC company law that doesn’t even exist yet because it might have downsides is peak European self-sabotage.

You want higher wages? Make Europe the best place in the world to start and grow a business. European founders still face 27 systems, endless friction and brutal regulations – and too few reasons to build here instead of in the US.

These people spend their working hours and money fighting a potential reform. Try building a business here and see how hard it is.

We need an economy where successful businesses can grow – and workers can participate in that success (via higher wages AND stock options). #EUInc

[Filip @filiplanci]

@sectionstore_io SECTION

[Filip @filiplanci]

@oliverkenyon theme

[Filip @filiplanci]

@oliverkenyon BFCM

[Filip @filip_lanci]

Usability testing is NOT dead, just got AUGMENTED.

And Amazon... you did great job!

(Bookmark this 🔖)

[Námořnictvo ČR 🇨🇿🇪🇺 @BaltTweetuje]

"Noooooo, bylo horko..."

[Daniel Gladiš @danielgladis]

Příznivců různých speciálních daní bych se rád zeptal - co navrhujete pro případ, když budou firmy dosahovat neočekáváných ztrát? #daně

[Karolína MJ @Karca88]

Už jste dneska zvraceli?🤔

[Codie Sanchez @Codie_Sanchez]

There's no such thing as being "underpaid."

The money you make = value you deliver + how replaceable you are + negotiation ability.

If you're not satisfied, it's on you to change those three things.

[Carnivore Aurelius ©🥩 ☀️🦙 @AlpacaAurelius]

Millennials will smoke vapes and eat a random strangers ass but think grass fed steak is bad for them

[Miroslav Kalousek🇨🇿🇺🇦🇮🇱 @kalousekm]

Za posledních pět let veřejný sektor nabobtnal o 65 tisíc zaměstnanců, aniž by došlo ke zlepšení veřejných služeb. Je to jedna z příčin děsivého strukturálního deficitu a dědictví @AndrejBabis. Kdyby se takhle chovala jakákoliv firma, nutně by zkrachovala. https://t.co/BSvQRkiYJW

[Eva Zamrazilová @EZamrazilova]

Růst minimální mzdy = sebevražedný ekonomický krok. Administrativní navýšení mezd cca polovině všech zaměstnanců bez ohledu na výkon. 1) Propsání růstu mezd do inflace = mzdově inflační spirála 2) Hrozba krachu podniků, které "povinné" zvýšení mezd neustojí = nezaměstnanost.

[PATRIA.CZ @PatriaCZ]

Rostoucí profitabilita překvapuje nás i trhy - https://t.co/25MWRb75xi

[Keyword Eater @KeywordEater]

Veselé Žroutnice přeje Keyword Eater 🐰
‼️ Na zítra jsme připravili překvapení a bude stát za to ‼️
Nezapomeň nás sledovat, aby jsi byli mezi prvními (nadílka bude omezená). Pokud jsi se již registroval na https://t.co/gRa7ms8QEo, nemusíš se bát, nadílku máš pojištěnou.

[Markéta Bidrmanová @Bidrmanova]

Když se něco stane, vezmu klíčenky k bitcoinu a ethereu, NFT, hodinky, rodinu, sednu a zmizím. O co přijdu doma, zase vydělám zpátky, říká host Ve vatě @petrmara https://t.co/Csbv6ocZc3

[Martin Stránský @meme12555]

ČSOB má účet pro Ukrajince, stačí jim pas, do začátku jim dá 2500 korun. https://t.co/g2EfB6Lfx2

[Lukáš Kovanda @LukasKovanda]

Rusko začíná vykazovat známky platební neschopnosti, takže už směřuje k bankrotu. Dnes má totiž vyplácet úrok na svém dluhu, ale cizinci zřejmě žádné peníze neuvidí. Pro ně platí zákaz. To je ovšem částečná platební neschopnost, ať už je zdůvodněná jakkoli. Rusko míří ke krachu.

[Pranay Pathole @PPathole]

In 2010, when Tesla opened their first factory, it was formerly a GM/Toyota factory. When they left there were zero employees & took all the good equipment & left all the scrap behind. Now, Tesla is worth more than GM & Toyota combined. @elonmusk