@ikbenluuk laat tijdens de Webinar Week zien hoe je direct vanuit je recruitmentsysteem eenvoudig en snel contact kunt opnemen met kandidaten, via WhatsApp! Wil jij weten hoe dit in elkaar zit? Schrijf je dan in voor de sessie van Joboti: https://t.co/8BTFqKzZf1
📲 WhatsApp wordt steeds vaker ingezet binnen het recruitmentproces, maar hoe doe je dit nou het meest effectief? @ikbenluuk, Co-founder bij @Joboti, gaat hier dieper op in in zijn breakout-sessie tijdens Demo_Day 2021. https://t.co/4beWbIRCmv
🤖 Through a brand new partnership with @Joboti, users of @visma EasyCruit can now apply via Whatsapp. @ikbenluuk, co-founder of the recruitment chatbot, explains what the partnership means in concrete terms. "The link of a chatbot lets your HR tool talk." https://t.co/q6n8GVhUR1
@ZalandoNL_Help@Zalando Ik krijg de volgende #bug als ik een retourlabel wil uitprinten: {"status":"INTERNAL_SERVER_ERROR","title":"oops!"}
Kunnen jullie me op weg helpen?
🦠 Omdat het coronavirus iedereen raakt, kijken we hoe leveranciers van recruitment tech zich hierop voorbereiden en omgaan met de situatie. @ikbenluuk van @Joboti: “Bieden onze chatbot-oplossingen gratis aan aan alle organisaties binnen de zorg.” https://t.co/NcV7k8cKCB
Zo'n 12,1 miljoen Nederlanders heeft WhatsApp in de top 3 staan van meest gebruikte apps. Uit onderzoek blijkt dat je conversie met 25% verhoogt als je sollicitanten via chat laat solliciteren in plaats van met een formulier. @ikbenluuk vertelt meer. https://t.co/Jmv7FQqpaW
@brandnewday ik ben niet echt onder de indruk van jullie klantenservice: tijdens kantoortijd niet bereikbaar via chat of telefoon. Op mail wordt niet binnen 24 uur gereageerd.