かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術

【20代がマストで知りたい仕事術】 転職×副業で手取りを2倍にした経験から今すぐできる最低限知っておくべき仕事術を発信| SNS総フォロワー4万人|Voicyパーソナリティかけるの朝活ラジオ運営|転職や副業のご相談はDMまで

[高市早苗 @takaichi_sanae]

昨日の一部報道番組で、ナフサの供給について、「日本は６月には供給が確保できなくなる」との指摘がありました。

しかし、ナフサについては、既に調達済みの輸入ナフサと国内での精製２ヶ月分に加え、ポリエチレン等のナフサから作られる中間段階の化学製品（川中製品）の在庫２ヶ月分（ナフサ精製が仮にゼロであっても需要を満たす供給ができる期間）で、少なくとも国内需要４ヶ月分を確保しています。

また、足下では、国内でのナフサ精製の継続（約110万ｋｌ/月相当（2024年平均））に加え、中東以外からのナフサ輸入量も倍増すること（約90万ｋｌ/月相当）によって、昨年の平均的な国内需要量（約280万kl/月）を満たすにあたっても、前記の川中製品の在庫（ナフサ換算で約560万ｋｌ）を使う量も減らすことができ、その在庫期間は半年以上に伸びます。

加えて、現在、その川中製品の世界からの新たな調達も強化しようとしています。

したがって、当該報道にある「日本は6月には供給が確保できなくなる」という指摘は事実誤認であり、そのようなことはありません。

これからも、国民生活と経済活動に影響を生じることのないよう、安定供給の確保に全力で取り組んでまいります。

[てっぺい @teppei_free]

「ナフサってなに？」と思った私のような人は…

[ハルト｜本当に買ってよかったモノを紹介 @Haru_fit_opt]

「ナフサ不足」パニック買いは不要だけど、毎日使う消耗品は少しずつ揃えておく pr

[mana｜株式会社MakeAI CEO @MakeAI_CEO]

ついに！！Claude Codeで動画編集が全自動になるスキルが出た、、、

てか、HeyGenでたばっかりなのにwww

名前は「video-use」。
作ったのはあのbrowser-useチーム。

素材フォルダ渡すだけで完成版mp4が返ってくる。しかも100%オープンソース・無料。

「動画編集ソフトを人間が触る」という壁、今日で崩れた。全部解説します。

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

転職して気づいた真実

1. 辛い職場を我慢しても誰もめてくれない
2. 逃げるは悪じゃない。選ぶことだ
3. 人間関係が良ければ年収以上に満たされる
4. 上司次第で、人生の幸福度は変わる
5. 環境が変わると、自信も取り戻せる

転職はリセットじゃない
"続き”を、別の場所で始めるだけ

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

ハーバード大が75年研究して分かったこと。

「人の幸せは人間関係で決まる」らしい。

じゃあ、職場の人間関係が地獄な俺は、
どうすりゃいいんだ。

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

部下を伸ばす上司の共通点。
・口数が少ないけど、ちゃんと見てる
・指摘のあとに「任せる」と言う
・評価よりフィードバックが早い
・できたことを倍の言葉で褒める
・失敗しても「次行こう」で終わる

こんな人の下でなら、いくらでも頑張れる。

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

一生覚えておきたい 働く大人の言葉

1. 無理して続けた仕事ほど、後で後悔する
2. 出世より「頼される人」になれ
3. 嫌な上司を反面教師にできたら勝ちな
4. 自分を安く売るな。
5. 頑張っても報われない環境は“卒業サイン"

父親が言ってた
仕事は"我慢”じゃなく”選択”だ

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

@yyiwmt ゆうやさんさすがです！

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

今すぐ距離を置くべき職場のサイン

1. 行く前から気が重くなる
2. 上司の顔を見るだけで緊張する
3. 感謝より愚痴が多い
4. ミスを責め合う空気がある
5. 成果を出しても評価されない

「耐えること＝正解」じゃない。
自分を守る "決断"も立派な行動

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

@kengo_t0325 おっしゃる通りです😭

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

@kenpo_study 噂が一瞬で広まるので注意です。笑

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

人に話さない方がいいこと

① 次の転職先 → 成功するまで静かに準備
② 今の職場の不満 →話し相手が上司の味方かも
③ 年収やボーナス →嫉妬を生むだけ
④ 将来の夢 →自分の中で温めよう
⑤ 誰かの悪口 →信用を失う瞬間

静かに動く人ほど、結果を出す時代
行動で語る人がいちばんカッコいい

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

転職2回して気づいたこと。

結局、“会社の良し悪し”って
「給料」より「人間関係」で決まる。

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

上司にも部下にも気を使って、
自分の感情を後回しにしてきた。

“頑張る”が当たり前になって、
いつの間にか笑えなくなった。

このままでいいのかな。 同じこと、感じたことある？

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

※メンタル限界のサイン
1. 朝から何もやる気が出ない
2. 休日も仕事のことを考えてる
3. 最近ずっと寝つきが悪い
4. 誰かと話すのがめんどくさい
5. 何をしても楽しく感じない

これ、全部「甘え」じゃなくて限界のサイン
無理する前に、一度立ち止まって
プロフの無料相談で話してみて

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

ハーバード大が75年研究した結果、
人の幸福度を最も上げるのは
「人間関係」だったらしい。

だからこそ、 「職場の人間関係」で悩むのは
当たり前なんだよ。

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

寿命が短い職場の特徴

1. 出社したらため息から始まる
2. 上司の機嫌で空気が変わる
3. 休むと "罪悪感"を感じる
4. 成果より「残業量」で評価
5. 会議が多くて中身ない

3つ以上てはまったら危険信号
それ環境が悪いだけ

プロフの【ホワイト企業診断】で
今の職場、チェックしてみて

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

理想の上司の叱り方ってこうだと思う。
・人前では絶対に叱らない
・感情ではなく“行動”を指摘する
・最後に「期待してる」と言う
・次の日には普通に接してくれる
・自分のミスも素直に認める

こんな上司のもとで働きたかったな。

[かける🧑‍💻｜WebマーケターのAI仕事術 @kakeru_maclife]

週1出社で平均年収850万
森永製菓がホワイトすぎる

出社は週1でリモートOK
フレックス制コアタイムなし
平均年収850万円
ボーナスは年3回・平均230万円
家族手・住宅手当も充実
平均残業13時間/月
平均勤続年数17年
お菓子が社割で買える
社員食堂がビュッフェ
社員満足度90%超