-

[9 @9messiii]

لما تغدرني الدمعة بوسط النقاش

[以前的彩虹牛现在失去了牛 @Masuutaa]

استوعبت بعد سنوات من الكذب على الذات "إني أفضل من ناس ثانيين وأكثر نضج بس عشاني تمرمطت"! والله ماقد شفت ناس أكثر راحة وطمأنينة في المعشر كثر الناس اللي محاطين في بيئة صحية ونالوا الحب بسهولة وكان عندهم سند هذولا عندهم Advantage بالحياة! للحين أنا أحاول اصحح أشياء صارتلي وأنا بزر

[Wejdan @sislwp]

مشاعر الخوف ماهي الا من الشيطان الرجيم لانه وعد المؤمنين على تكدير خواطرهم وبث الحزن في قلوبهم حتى يتعكر سير حياتهم بالتالي يضعف الايمان بالله فهذه غايته!
عند استيعابك لهذه الغاية ستصل الى مرحلة وافية من اليقين بالله لان الحزن ليس حقيقي بل تفائل واصطبر على ما سيؤتيك من خير عظيم.

[🕯️ @_wedyan]

"الأبواب المغلقة تحميك أحيانًا من الغرف الخاطئة"

[so? @hms_sss]

وانت تشوف رحمه الله ولطفه عليك رغم تقصيرك.

[J @LIP67W]

ابغى احد يمسح على راسي مثل كذا ويطمني

[سعة @Rahaf_Seaa]

مرات ننسى اننا جايين هالحياة نتعلم
مافي نماذج جاهزة على مقاسك ولا دائمًا بتلاقي اجابات تشبهك
مرات راح تحس بالتأخير ومرات راح تفشل ومرات راح تقول وش قاعد أسوي أنا ؟
بالنهاية
هذا كله جزء من رحلتك بهالحياة و كل ما ركزت على الخير راح يكبر بعالمك
دائمًا رحمة الله معك

[- @mos932]

@kndrr11 انا معك بس بشرط نغير الشرع كله😍 مثلا الورث البنت و الولد ياخذون نفس الحصة😍 ومن ناحية فسيولجية انت تحمل وتولد وتضحي باشياء كثيرة خلال هالمرحلة😍😍 ها وش قلت

[رجائي باحاج | كوتش التنفيذيين @RajaeiBahaj]

في مدراء يشتغلوا بضمير، يحققوا نتائج، يحموا الفريق من أخطاء كثيرة، ويشيلوا ضغط ما أحد يدري عنه. لكن وقت الترشيح لمنصب أعلى، يجي السؤال المؤلم: ليش ما أحد ذكر اسمي؟

خلّيني أقولها لك بوضوح.

المنظمة ما ترشحك فقط على حجم تعبك. ترشحك على الصورة اللي تكونت عنك عند أصحاب القرار. هل أنت شخص ينفذ؟ ولا شخص يقود؟ هل أنت شخص يعتمدون عليه وقت الزحمة؟ ولا شخص يثقون فيه لمرحلة أكبر؟

هنا يبان الفرق.

إذا إنجازك ما يتحول إلى أثر واضح، وإذا حضورك ما يترك انطباع قيادي، وإذا صوتك في الاجتماعات ما يضيف زاوية مختلفة، غالبًا حتظل “مدير ممتاز” لكن مو بالضرورة “خيار تنفيذي”.

وهذه تكلفة عالية جدًا.

لأنك ممكن تقضي سنوات تثبت أنك مجتهد، بينما المطلوب منك في المرحلة القادمة أنك تثبت أنك مؤثر. الاجتهاد يعطيك احترام. التأثير يعطيك فرصة.

الدفعة القادمة من تحدي المنصب التنفيذي بتنطلق خلال الأيام القليلة القادمة. إذا تبغى تفهم كيف تحول إنجازك من عمل صامت إلى حضور تنفيذي واضح…

سجل بالرابط بالأسفل :

https://t.co/9lHgIbwTxK

#رجائي_كوتش_التنفيذيين
#تحدي_المنصب_التنفيذي

[سعة @Rahaf_Seaa]

الرحلة فردية

[- @mos932]

@drfaisalsaud ممكن تشرح لنا النظام الغذائي بالتفصيل الله يسعدك.. لان حالتي نفسك بالضبط

[NGM🫀 @FITN99]

خلوني أقولكم عن مهارة صقلتها خلال الدكتوراه:

وهي صرت

ابدا ابدا مااحاول اغير الاشخاص او اواجهم، بس أغير طريقة تعاملي معهم لين يعاملوني بالطريقة اللي تناسبني

عندي ٣ مشرفات عبقريات، لكن كل وحدة فيهم عندها جانب صعب في شخصيتها

وحدة منهم مثلا، اذا بغت تقابلني كان تعطيني وقت تقريبي
مثلا تقول لي (تعالي بعد ساعة او تعالي بعد وقت الغداء )

وانا هذا الاسلوب ابدا ابدا ابدا مايناسبني

انا شخص واضح جدا
و دقيق جدا بالمواعيد
و هالنوع من الاساليب يوترني، ويشتت عقلي، ويقلل من إنتاجيتي

(((انا تقول لي موعدنا الساعة ١٠
اكون حاضرة ٩:٤٥)

المهم استمريت اول أشهر الدكتوراه على هذا الوضع، لكن فعلا بدأ الموضوع يتعبني نفسيا

فبدل مااواجها واشرح نفسي وابررني قررت اغير اسلوبي

صارت اول ماتقول لي (أقابلك بعد ساعة ) أرد علىى طووول
Please send me a Google Calendar invite 😅

فصارت ما تطلب اي اجتماع معي إلا وترسل لي دعوة فيها وقت محدد

والغريب أنها ما زالت تتعامل مع بقية الطلاب بنفس الطريقة، الا معاي أنا صار كل اجتماع له موعد محدد

فهذا من الامور اللي علمتني ان في غالبية المرات (اذا مو كلها) انت ما تحتاج تواجه الناس لان اصلا مستحيل تغير شخصياتهم (الانسان مره مره مره صعب يتغير )
لكن فقط غير طريقتك في التعامل، فراح يتغير تعاملهم معك تلقائي

+ اذا انت ماحميت وقتك وطاقتك راح تُسرق منك من كل من هب ودب

[سعة @Rahaf_Seaa]

اعرف هالحالة زين
ما يطلعك منها إلا تذكر حقيقة واحدة
انت المسؤول الوحيد عن تحسنك واذا ما تحركت كل شيء بيكون مثل ماهو عليه
راكد ، هادئ ، رمادي
ولا يشبه النور اللي بروحك
التغيير اللي يخطر على بالك و اللي تقدر عليه و بالمتاح ، خليه بداية ، ييسر الله لك كل شيء

[- @mos932]

اول مرة اشعر بالظلم من اكتوبر العام وضعي مو كويس عقليا بسببهم.. حسبي الله ونعم الوكيل الله ينصرني عليهم هذه السنة نصرا مبينا

[rawan @xwwrx]

انا لأني كنت احسب اذا ما أذيت أحد محد بيأذيني

[َٰٰ @v60ei]

اسباب تخلي الناس ماتاخذك بجدية

الضحك الكثير وعلى اي شي
اللطف الزايد
ماعندك خصوصية
ماتحط حد ودايم تصرفاتك مكشوفة
الكلام الكثير لاتحسبوا كذا اجتماعيين بالعكس غثى