@alituranciftci En önemlisi memurun aldığı maaşın tamamından emekli sandığı keseneği ( primi )kesilmeli. Örnek memur 80.000 naaş alıyor kesilen emekli sandığı primi 12- 13 bin böyle olunca 80 bin maaşlı memur emekli olunca emekli maaşı 35 binde kalıyor
KAMUDA EĞİTİM ve SINAVA GÖRE MAAŞ+GELİR REFORMU ŞARTTIR.
İlgili alan bölümü okuyan,
Üniversite mezunu,
KPSS sınavına göre atanan,
En düşük memur maaşı 65.800 TL.
Taşerondan kadroya sınavsız geçirilen ve kamu işçisi sayılan kişi maaş+geliri 12 ay ort. 90-100 bin TL
#memur
Taşeron şirkette asgari ücretle çalışan kişileri,sınav liyakati aramadan kamu işçisi yapmak;devlete yapılan en büyük personel hatalarından biridir.
• Değersizleşen eğitim
• Yok sayılan KPSS
• Hizmet çöküşü.
• Sınavsız kadrolar lehine maaş ve gelir yüksekliği.
#memur
@alituranciftci İstisnai ödemeler dışında farklı adlarla yapılan tüm ödemeler özel sektörde olduğu gibi kamu sektöründe de prime esas kazanca dahil edilmeli ve memurların emekliliğe hak kazandıklarında alacakları emekli maaşı yükseltilmelidir
@alituranciftci Devletimizin vermiş olduğu 8077 lira günceli ise 28.000 TL olan seyyanen zammın tüm emeklilere verilmesi adaletli olacaktır emeklilik sefalet olmamalı
Sosyal Güvenlik çalışanları Sendikası olarak emeklilik yasasının alt sınır maaş düzenlemesi ile ilgili kanun maddeleri gözden geçirilmesi gerekiyor ve kamu personelinin son 5 yıl içinde almış olduğu maaş asgari ücrete göre güncellenerek ortalaması alınmak suretiyle en az %95 oranında emekli maaşı bağlanmalıdır
Tedbir Alınmazsa Asgari Ücretli, Memurdan Daha Yüksek Emekli Maaşı Alabilecek
5510 Sayılı Kanun Sonrası Memurlar İçin Tehlike Çanları Çalıyor
Memurlar Neden Kayıp Yaşıyor?
Kamu personel sisteminde yıllardır göz ardı edilen bir sorun, önümüzdeki yıllarda çok daha büyük bir mağduriyete dönüşme riski taşıyor. Gerekli yasal düzenleme yapılmazsa, bugün asgari ücretle çalışan birçok kişi, 5510 sayılı Kanun’a tabi memurlardan daha yüksek emekli maaşı alabilecek. Bu ihtimal, kamu çalışanları açısından ciddi bir adalet tartışmasını da beraberinde getiriyor.
1 Ekim 2008 tarihinde yürürlüğe giren 5510 sayılı Kanun kapsamında göreve başlayan memurların bir kısmı artık emekli olmaya başladı. Özellikle daha önce sigortalı hizmeti bulunup bu sürelerini memuriyetlerine saydıranların emekli aylıkları bağlandıkça ortaya çıkan tablo, neredeyse istisnasız herkeste şaşkınlık yaratıyor.
Bugün hem 5510 sayılı Kanun’a tabi memurlarda hem de 5434 sayılı Kanun’a tabi memurlarda görev aylığı ile emekli aylığı arasındaki denge önemli ölçüde bozulmuş durumda. Özellikle memur maaşlarına yapılan seyyanen ödemelerin emekliliğe yansımaması, çalışan ile emekli maaşı arasındaki makası daha da açtı.
Sorunun boyutunu rakamlar daha net ortaya koyuyor. 5510 sayılı Kanun’a tabi, 9/1 derecesindeki bir üniversite memurunun 2026 yılı Ocak ayında prime esas kazancı 31.258,20 TL iken, Temmuz ayında bu tutar 35.484,40 TL’ye yükseldi. Aynı yıl asgari ücret ise 33.030 TL olarak uygulanıyor.
Bu tablo, yeni memurların prime esas kazançlarının yılın bir bölümünde asgari ücretin altında, diğer bölümünde ise ancak biraz üzerinde kaldığını gösteriyor. Üstelik asgari ücretle çalışan bir kişinin fazla mesai, ek çalışma veya prime esas kazancını artıran diğer ödemeleri alması halinde, ödeyeceği sosyal güvenlik primi birçok memurunkinden daha yüksek olabilecek.
Sosyal güvenlik sisteminde ödenen prim ile bağlanacak emekli aylığı arasında doğrudan bir ilişki bulunduğu düşünüldüğünde, bu durum gelecekte önemli bir sonuç doğuracaktır. Aynı sistem içinde daha yüksek prime esas kazanç üzerinden prim ödeyen asgari ücretli çalışanların, 5510 sayılı Kanun kapsamındaki birçok memurdan daha yüksek emekli aylığı alma ihtimali giderek güçlenmektedir.
Üstelik 5510 sayılı Kanun’a tabi memurlar, 5434 sayılı Kanun kapsamındaki memurlar gibi koruyucu emeklilik hükümlerinden de yararlanamamaktadır. Bu nedenle düşük emekli aylığı riskiyle çok daha fazla karşı karşıya kalmaktadırlar.
Kamu görevlilerinin uzun yıllar eğitim alarak, sınavlardan geçerek ve kamu hizmeti sunarak çalıştıktan sonra emeklilikte asgari ücret düzeyinde, hatta bazı durumlarda asgari ücretli çalışanlardan daha düşük gelir elde etmesi, sosyal devlet ve ücret adaleti ilkeleriyle bağdaşmamaktadır.
Bu nedenle vakit kaybedilmeden gerekli yasal düzenlemelerin yapılması, 5510 sayılı Kanun kapsamındaki memurların prime esas kazançlarının ve emeklilik sistemlerinin yeniden ele alınması büyük önem taşımaktadır. Aksi halde bugün henüz yeterince fark edilmeyen bu sorun, önümüzdeki yıllarda yüz binlerce emekli memuru etkileyecek büyük bir sosyal güvenlik mağduriyetine dönüşecektir.
RAB’BİM ŞAM’DA EMEVI CAMII’NDE IÇIŞLERI BAKANIMIZ MUSTAFA ÇIFTÇI’YE KUR’AN OKUMAYI NASIP ETTI …
KUDÜS VALISI OLARAK
MESCİD-İ AKSA’DA DA
KURAN OKUMAYI NASİP ETSİN İNŞAALLAH…
@mustafaciftcitr
İnsanları kıyafetiyle yargılayan dışlayan bir zihniyetten iyi niyet bekliyemezsin...
Çürümüş beyinler çürümüş karakterleri doğurur...
Yarım akıllı insanların bizi bölmesine izin vermeyin!