Vähimmäispalkkadirektiivi osittain nurin EU-tuomioistuimessa (C-19/23). Ratkaisu ei suoraan vaikuta Suomessa, mutta EU-tuomioistuimen arviot työehtosopmusjärjestelmästä ovat mielenkiintoisia Lute tarkemmin ➡️ https://t.co/InOhdiMzJh
#yrittajat#työmarkkinat
Positiivinen luottotietorekisteri estää toiminimiyrittäjiä saamasta lainaa - tällä hetkellä luotonhakijan oikeus tulla arvioiduksi oikeiden ja asianmukaisten tietojen perusteella ei asianmukaisesti toteudu.
Tämä on korjattava viipymättä. #yrittäjät
https://t.co/GwwdM2yYoJ
Henkilöperusteisen irtisanomisen helpottamista koskeva esitysluonnos lähti lausuntokierrokselle. Suomessa irtisanomiskynnys on korkea; sen laskeminen madaltaisi myös työllistämisen kynnystä. #yrittäjät#työmarkkinat https://t.co/gKLSXaI3M7
@JuhaKuusama Luonnollisesti uusi kynnys täsmentyy aikanaan oikeuskäytännössä. Ehdotettu säännös on kuitenkin aikaisempaa selkeämpi ja antaa tuomioistuimelle viestin siitä, että kynnys on alempi. Lisäksi kyse ei ole yksin "painava" sanan poistamisesta, joten tes-poikkeukset eivät mitätöi tätä.
Henkilöperusteisen irtisanomisen helpottamista koskeva esitysluonnos lähti lausuntokierrokselle. Suomessa irtisanomiskynnys on korkea; sen laskeminen työllistämistä. #yrittäjät#työmarkkinat https://t.co/gKLSXaI3M7
@Juha_Halttunen@RobertSundman @AuraSalla @liandersson Julkiasiamiehen ratkaisuehdotuksen perusteella ei (61 kohta).
Ylipäänsä lähetettyjen direktiivissähän määritellään lainvalintaa lähettävän valtion ja työntekovaltion välillä, joten palkkakäsite kohdistuu (vain) siihen, mitä kohdevaltion palkkaeriä pitää huomioida.
Vettä työmarkkinamyllyyn: @pamliitto vaatii @yleuutiset jutussa osa-aikatyöntekijöille maksettavaksi ylityökorvausta sopimuksen mukaisten tuntien ylityksestä.
Työaikalakia ei kuitenkaan ole tarpeen muuttaa EU-tuomioistuimen ratkaisun perusteella.
https://t.co/qbt9i4fREe
Eduskunta hyväksyi paikallista sopimista edistävän sääntelyn. Sopimisen kiellot poistuvat ja myös yrityskohtaisiin tesseihin voidaan sisällyttää joustoja. Hienoa! Pitkällinen @suomenyrittajat vaikuttamistyö saavutti tärkeän etapin. Tästä on hyvä jatkaa. https://t.co/mCCxa9y0BN
@hurumdara2 Kotilatauksessa (pörssisähköllä) toteuma noin 13 senttiä/kWh vuonna 2023. Siirto ja verot mukana. Tänä vuonna todennäköisesti jää alle tuon.
Hei @TurjaL ja @niina_malm Puhutte palkkadumppauksesta paik.sop. lainsäädäntöön liittyen. Palkoista sopiminen on jo nyt mahdollista, koska työlainsäädännön sopimisen kiellot eivät koske palkkoja eikä TES-lisiä. Sääntely ei tältä osin muutu. @suomenyrittajat@AnnikaDamstrom
Aamulla telkkarihommissa keskustelemassa yrityslähestymiskiellosta.
Hallitusohjelmakirjaus asiasta on jo, nyt vain toteuttamaan!
https://t.co/l1wPH93aeZ
#yrittäjät
– Työnantajan ja henkilöstön välinen yhteistoiminta toteutuu erityisesti pienissä yrityksissä luontevasti ja yrityksen toimintaan sopivalla tavalla riippumatta siitä, asettaako lainsäädäntö velvoitetta tällaiseen, @a_rytkonen sanoo https://t.co/5gZIfkRfa6 #yrittäjät
Ministeri @artosatonen puheessa @ilo'n työkonferenssissa nousi esiin @suomenyrittajat kannalta tärkeitä aiheita: ulkomaisen työvoiman saatavuus, työn ja sosiaaliturvan yhteensovitus ja hyväksikäytön kitkeminen.
#yrittäjät#työmarkkinat
Hallitukselta erittäin ikävä päätös kurittaa pienimpiä yrityksiä: hallitus ei esitä #alv-alarajan nostoa. Alarajahuojennuksen poistuessa verotuoton lisäys olisi 35 miljoonaa siinäkin tapauksessa, jos alaraja nostettaisiin SY:n esittämään 30 000 euroon.
https://t.co/l8NRYjPMwU
Loistava kirjoitus Mika Oraselta ay- liikkeen lakkomotiivista ja siitä kuinka liikkeen retoriikka on saanut ”elinvoimaisen kasvualustan talousvaikuttajasta” työmarkkinat #lakot https://t.co/nA30kF9HIo
Yleistä arvonlisäverokantaa korotettaneen 25,5 %:iin. Erityisesti pienimmillä yrityksillä käytännössä rajalliset mahdollisuudet vyöryttää korotus hintoihin. ALV-alarajan korotusta 30000 € tarvitaan nyt kipeämmin kuin koskaan, kun alarajahuojennus poistuu 2025. @suomenyrittajat