EcuplBA

华东政法大学区块链协会是校内专注于区块链与法律交叉领域研究的学生组织。协会致力于打造一个集学习、交流、实践、就业为一体的平台。

[AIxWeb3 School @aiweb3school]

AI × Web3 School 正式开放报名 🔥

这是一个免费的线上共学营 + Hackathon，面向想系统进入 AI × Web3 方向的 builder。

我们会围绕 AI Agent、链上支付、Agent Wallet、安全执行、隐私与可验证协作等方向，帮助参与者从学习、讨论、组队，一路推进到 Demo / MVP。

如果你想系统进入 AI × Web3 这个交叉方向，并在一个月内完成一次从学习到实践的完整过程，欢迎报名参加。

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[AIxWeb3 School @aiweb3school]

AI × Web3 School is now open for applications 🔥

It is a free online bootcamp + Hackathon for builders who want to systematically enter the AI × Web3 space.

We will focus on areas such as AI Agents, onchain payments, Agent Wallets, secure execution, privacy, and verifiable coordination, helping participants move from learning, discussion, and team formation toward a Demo / MVP.

If you want to seriously explore the AI × Web3 intersection and complete a full cycle from learning to hands-on practice within one month, you are welcome to apply!

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[修狗善逸 @Puppyzenitsu]

感谢@OpenBuildxyz 的新年礼盒～
礼物非常实用：支架、可带上高铁的充电宝、三合一的数据线——都是生活刚需，可以感受到浓厚的心意❤️
新的一年，愿@ECUPL_BA 与OpenBuild继续携手同行，策马扬鞭！

[EcuplBA @ECUPL_BA]

@dylanwang_eth dm

[EcuplBA @ECUPL_BA]

欢迎加入ECUPLBA的大群👏

[来碗牛肉粉 @beefnoode]

昨天帖子爆了之后，很多兄弟问我怎么找工作

于是，我准备开个系列文章，详细拆解入圈后找工作的经历，分享给大家。

第一篇文章主要就聚焦在找工作的渠道这个最基本的问题上。

我会根据我个人的投递数，反馈数以及成功数作为参考

结合我个人��验，深入分析我常几个投递渠道，他们的优劣。

1⃣第一个渠道 —— 微信交流群 + 熟人推荐。
投递次数：7 回复次数：5 成功次数：3

我把这个渠道放在排的这么高，可能可能很多人没想到，但其实这个渠道也是我成功找到工作最多的一个渠道。

优点由于是熟人推荐，那么简历被回复和选中的概率都比较高。

通常反馈的比较快且有可能可以和招聘者直接对接。

这里就不得不推荐一下， @hoshino_sasaki 星野老师组织的求职交流群，对我的帮助真的非常大

我有三份工作都是直接或间接在星野老师的群里找到的。

包括在我华政链协群里，我也看到很多不错的机会啊，可以直接去跟对应的HR沟通。

所以也可以多关注以下学校的链协群，校友的加持也是很大的。

关于这个渠道，我的感受就是，web3其实是个真的非常小的圈子，熟人介绍的影响力远比你想象要更大。

总而言之，如果有有认识的人可以做推荐，这份工作后期成功的概率会非常的大。

本质上是这是通过推荐人的方式，降低了招聘方的信任成本和筛选成本，所以说自然通过率就会高。

对于对于求职者而言也更容易被看见、被重视。

所以大家一定要重视这个渠道，并且去多去挖掘这样的优质的微信群以及熟人渠道。

2⃣第二个渠道 —— 各种聚合求职网站
投递次数：15 回复次数：4 成功次数：2

其实这个大家应该都也比较熟悉了，这些网站会聚合很多不同的这个招聘信息，他们本质上其实只是个信息中转站。

优点就是岗位确实确实多且全面，然后交易所的也有，项目方的有，然后kol相关也有。

从工作形式来看的话，研究类的，交易类、技术类等���都有。

���点就是你的投递模式依旧是直接发邮件到招聘方的邮箱或者。

所以，和前面那种基于熟人介绍的微信群模式二者之间还是有差异的。所以整体的回复比率还是要低不少。

整体来看由于岗位种类全、数量多，相对来说比较适合海投吧。

这里帮大家梳理了一下我常用的岗位聚合网站。如果想关注实时动态，也加入对应的tg群：
@DeJob_Official https://t.co/Kc30J09bOo
@Web3Career https://t.co/108j2vJ62U
https://t.co/YNjggRGxtj
https://t.co/gggBlGdvYa

3⃣第三个渠道 —— X
投递次数：5 回复次数：3 成功次数：0

这个渠道一般会有一些项目方来招大使或者是实习生的这样的岗位。

除此之外的话呢也会有不少KOL啊，或者那种小团队招助理，这种类型的需求会比较多一些。

X渠道的好处就是你可以很明确看到招你到底是谁，然后你可以直接去dm，然后得到反馈的概率比较大。

但是X���个渠道的问题也很明显。

首先，X的流量机制就导致你能看到的招聘贴，一般都是很火的帖子，流量很好。

那么很火的招聘帖也就意味着竞争会非常激烈。比如，我在x上面投过了好几个助理岗呢啊，都是竞争非常激烈。

比如我之前投了 @memeqinb 老师的助理岗位，后来老师发推文说收到200多份简历，然后还有清华北大，藤校的那种高材生。

所以如果你想要在x上面找工作的话，这就是形成了一种悖论 - 你能看到的，竞争都很激烈 。

所以不妨转换一下思路，如果有你喜欢的KOL或者是说项目方的话，你想要去跟他们合作，你就直接去dm他们，看看有没有合作的机会，问问他们有什么需求。

这样对你也没有什么成本，而且反而会让你的求职更加高效和精准

还有一个点我必须要提醒一下，就是现在很多X上面所谓的招聘帖子，他们会开出非常诱人的价格。

比如说一周七百美刀这样的薪��然后去吸引你应聘。

很多这样的这种帖子都有可能会涉及诈骗！

一定要擦亮眼睛，要想清楚自己凭什么赚这份钱，然后去做好对应的招聘方背调。

其他的我看到了一些求职方式，我自己没有试过，但是我也补充在下面：

1、加入项目方的discord群组，然后去跟项目方混熟之后啊，然后被项目方招安做大使或者MOD。

2、说通过猎头的方式和招聘方对接，不过这种方式一般都面向相对比较高级的岗位可能不太适合于大部分人，而且我自己也不是很了解。

3、官网直接投递也是可以，不过一般会习惯通过聚合网站去找相关信息，因为一个个找官网太麻烦了。

今天就先分享到这儿，写了这么多也写累了。

这个系列我也会持续更新，之后还有：
面试技巧篇
简历修稿篇
求职思路篇
个人养成篇...

把我在这大半年以来的所有的求职的经历和心得全部进行深���的拆解、复盘然后分享给大家，希望能够对大家的求职有所帮助！

也希望大家可以点赞转发评论，你的支持就是我更新的最大动力！

[EcuplBA @ECUPL_BA]

@Christo41331169 已dm

[EcuplBA @ECUPL_BA]

很高兴看到国内新高校链接的成立
让我们一起buidl❤️

[Bozi波子 @lbz1974]

Back to the trenches！

自己在九月份定下的目标终于在十二月出现了奇迹！当时在机缘之下遇见了一群志同道合且能力极强的人，一起成立贸大链协@UIBEFTA ：

@Zpyyy190 贸大链协一代目，我所说的行动派学弟之一，高精力高决断力，也是最开始和我对接到的同学。在一年前就刷到他在小红书分析交易的帖子，点位看的很准，合约百倍收益都能轻松拿稳的大帅哥！

@Evander0506 我所说的行动派学弟之二，谨慎细致，学校里少有的技术流，精通多种编程语言。web2方面也在头部创投公司实习，人脉广！

@Tony_GGGGG 现任贸大投资俱乐部负责人，链协头号BD。双商极高，擅长行业研究和跑会交流，在会场有他在就是贸大链协在！

@xizhe_chan 贸大投资俱乐部的前辈，现在在北大链协躬身耕耘，研究领域横跨web2/3。曾经也拟成立过贸大链协1.0，在我们2.0版本成立过程中分享了许多宝贵经验！

幕后还有其他匿名的同学，感谢你们的辛苦付出，你们是整个协会成立的基石，深埋地下的姓名都是我们协会不断进取的底气！

同时在成立过程中也得到了@ssssySARA 老师的协力，滴水之恩后必涌泉相报，欢迎来北京玩，也期待能与深大链协@0xSZUBA 有所合作。

我们协会在短短两个月期间不断扩大规模，链接到了如@0xUClub @camblockchains @PKUBlockchain @THUBA_DAO @OfficialRUChain @cufeba888 @BUPT3DAO @dlnuba @ECUPL_BA 等各大高校的链协，很荣幸能够加入高校协会的大家庭。我们还很年轻，期望未来都能成为web3行业的中流砥柱！

我们还得到了来自行业内外校友、各大KOL的关注与帮助：@EudemoniaCC @Aumileude @0xJianAn @EvieFroggie @0x_vesper @Hickerzed @wyeeeh @Honglin_lawyer等等，在低估值���创时期“买入”贸大链协，感谢你们作为“天使”的眷顾！

成立前，我们几个核心成员撇开繁忙的学业和复杂的申请流程，也在不断的学习、跑会，拓宽自己的人脉和视野。十分荣幸能够与@LXDAO_Official @ETHPanda_Org 联系到，并且将四校联办的ETH北京高校行落地贸大校园。希望能够将ETH的严谨而理想化极客精神，通过承办的首场活动奠定协会未来的发展方向——开放多元，技术与研究并重！

在本帖的最后，我想向所有在北京和有机会来北京的同学和老师们发出诚挚的邀请，点击下方的链接：12月7日，也就是本周六的下午2点到5点，到校参与我们ETH高校行的活动，并见证协会的成立，波子和贸大链协其他成员期待与你们相见！

[EcuplBA @ECUPL_BA]

@bo_he61217 已dm

[SWUFE.BA @SWUFEBA]

GM Consensus, SWUFE Chainnovation🥳

We are SWUFE explorers where finance meets the future. Fueled by curiosity and code, we bridge traditional economics and revolutionary Web3. From DeFi to tokenization, we build, debate, and search🧐.

[Pharos @PharosInsights]

Proof of Future: Global Youth Web3 IdeaLab
█▒▒▒▒ 40%

Calling all YOUNG MINDS to join #ProofofFuture #Contenthon from Sep 18: https://t.co/qc1H1RgqLe

💡CREATORS TRACK
💡BUILDERS TRACK (co-presented by @solana @solana_zh @solana_devs and @AethirCloud)

🏆$30K + Internship

[Pharos @PharosInsights]

Proof of Future: Global Web3 Youth IdeaLab

Proud to unite new generation thinkers from top universities to explore the future of Web3 in #ProofofFuture #Contenthon

Join Now: https://t.co/9R537n7w3q

Co-Hosts:
@UChicagoCrypto
@iclblockchain
@PKUBlockchain
@WHU_web3
@0xUClub

[ZetaChain 中文 @ZetaChain_CH]

🚀 ZetaChain 中文大使计划 · 第 3 季招募启动！

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[ETHPanda @ETHPanda_Org]

7 月 25 日，我们正式发布了由 @ETHPanda_Org 与 @LXDAO_Official 联合发起的完全免费的「Web3 实习计划」。

短短 72 小时内，我们已收到来自全球高校学生与职场转型者的近 190 份申请表！其中一半以上是在校学生！报名链接在下面，还在继续，即将关闭！

这是一场来自五湖四海、不同背景的人共同奔赴 Web3 的集结。也印证了这件事值得去做——我们正在为 Web3 的未来搭一座真正可跨越的桥梁。

本次计划的实施离不开各位合作伙伴的支持，下面是不完整名单，我们后续增加的合作方会陆续更新！

特别支持（赞助与资源）
刘兵（南塘 DAO @nantangdao）@BoxMrChen
@OneKeyHQ @SmartDeerGlobal

实习、大使机会提供方
实习机会：万向区块链实验室、@OneKeyHQ @BlockSecTeam @BiteagleLabs @masknetwork @licredity @PANewsCN
生态大使对接：@arbitrum_cn @Conflux_Network

Web3 实习计划合作方
高校链协：@pkublockchain @BUPT3DAO @zafubca @0xuclub @THUBA_DAO @scutba2025 @0xCUHKSZ_ @Gzhulianxie @opencas_ucas @0xSZTUBA @JRBC330000 @dlnuba @swuplblockchain @ECUPL_BA

媒体支持：@wublockchain12 @PANewsCN @BlockBeatsAsia

实习手册内容支持：@SlowMist_Team @mankunlaw @BlockSecTeam @nantangdao

宣发支持：@GMA_DAO、@DeJob_Official

[Vesper Gu @0x_vesper]

《 Web3 新势力——高校链协 》

正如@BlockBeatsAsia在其《2025年求职报告：：1万人挤28岗，你该怎么赢。》中所指出的，链协是学生系统性学习区块链知识、接触产业前沿的绝佳平台。但更重要的是，它为项目方和潜在人才创造了一个低成本、高效率的双赢生态。

对于项目方而言，与链协的合作，尤其是透过“校园大使”计划，是一种极具成本效益的市场渗透策略。相较于昂贵的KOL营销，校园大使能以更低的成本，在高校这个高密度、高潜力的社群中实现快速的品牌传播和理念普及。

以@morphnetwork 的早期发展为例子。第一期大使计划吸纳了大量在校大学生，覆盖了全国主要地域，更成为其线下 Meetup 得以顺利铺展的基石，为项目在早期阶段积累了扎实的社群基础，可以说几乎每一个中国高校链协都会有几个小考拉。四月Meetup上海站的盛况也是来自于这些小考拉的努力。这里表扬一下@Puppyzenitsu，在我们参加香港的Web3嘉年华时一直在疯狂地推morph。

今年5月，@ZetaChain_CH 发起了通用区块链训练营101，活动的目标群体是刚入圈的小白。主要的宣传策略是通过与链协建立的友好合作快速积累学员，最后达到宣传项目的作用。看一下最后的数据：来自全国 15 所高校区块链协会，300+ 学生踊跃参与，线上总曝光超 20 万+，自发宣传超过 500 条。宣发成本与传统的KOL宣传相比少非常多，也为项目方节省了预算。

回到学生群体，学生对“大使”这类近似于兼职和实习的身份有着极高的热情与需求。这不仅仅是一个title，更是在行业内积累运营、市场营销实战经验，并着手打造个人ip的宝贵起点。这段经历的价值远不止于“一份实习”。一段在知名项目方担任大使的经历，是履历上有含金量的加分项，这代表着实战能力与产业热情。更深远的影响在于人脉网络的拓展，能与项目核心成员直接沟通，是许多职场新人难以企及的机会。本人在线下参会时也总会首先介绍自己是“ZetaChain 中文大使”。这不仅是个人身份的标签，更是一种高效、零成本的“行走式广告”，既提升了个人在行业内的辨识度，也为所代表的项目进行了宣传。因此，对于许多初入 Web3 的学生来说，寻找一个优质项目的“大使”机会，也是快速入圈成长的方式。

这种合作模式成功的基石在于“信任”与“热情”。只要项目方本身稳健可靠、不作恶，学生群体便能以极高的热忱投入其中，形成强大的自发性传播力。

总而言之，项目方在持续投入 KOL 宣传的同时，将更多目光和资源投向高校区块链协会，无疑是一项前瞻性的宣传手段。这不仅是挖掘未来人才的洼地，更是构建忠诚、活跃社群的捷径。如果有项目方愿意参考这个策略，请看一下配图中的高校链协对接哦。

所以请多多关注ZetaChain喵。😍

[修狗善逸 @Puppyzenitsu]

破局全球肥胖困局：Desci项目FatDAO @FatDAO_ 重构健康生态
一、引言
当前全球42%的人口面临超重困扰，当肥胖每年给美国带来人均3500美元的额外医疗负担，当传统减重方案深陷副作用与依从性的泥潭——FatDAO把“Balance Fat, Balance Health”作为核心理念，提出以ProX益生菌为核心的解决方案，为亿万人带来一场融合生命科学与区块链技术的革命。
目前FatDAO已经登陆Bio @BioProtocol的launch界面： https://t.co/6L650xmHXu
二、锚定千亿痛点：以数据见证社会价值的使命担当42%的全球超重率、4万亿美元的年经济损失、中国成人肥胖率近三十年来的激增曲线——这些来自《Lancet》、《Cell》等顶刊的数据，绝非���冷的数字堆砌，而是FatDAO使命的最佳注脚。在传统药物如司美格鲁肽面临80%用户报告副作用、注射给药不便、年均成本高昂等困境时，FatDAO直击“疗效、安全、可持续性”三大核心诉求，将科研重心投向更具生物相容性的益生菌疗法。 其底层逻辑源自对脂肪组织生物学的深度解构：FatDAO科研团队通过对棕色脂肪产热能力、脂肪组织可塑性的研究，加深了对 “脂肪代谢调控” 的理解。当其他企业停留在“减重”的表面目标时，FatDAO已通过益生菌调节肠道菌群，从根源上改善胰岛素敏感性、促进脂肪酸氧化，实现“代谢重启”的深层健康价值——这种从“治表”到“治本”的理念跃迁，正是其社会价值的核心体现。
三、ProX益生菌：重构减重范式的司美格鲁肽���手
ProX在16周内使小鼠体重降低约10%，优于司美格鲁肽的7.5%；而副作用报告率仅 1%，远低于后者的80%。更具颠覆性的是，ProX以口服剂型替代注射，将 “医疗干预” 转化为“日常养护”，从根本上解决了传统药物依从性差的痛点。这种优势并非偶然，而是源于FatDAO对益生菌技术的精准把控：
从“粪便收集-宏基因组测序-菌株筛选”的全链条研发流程，到通过厌氧培养与表型验证获得的独家菌株，ProX的科学性贯穿始终。益生菌促进黏液分泌、增强屏障功能、抑制炎症的机制图清晰展现了FatDAO通过SCFAs调节GLP-1、PYY等饱腹激素的作用路径——这种基于肠道-代谢轴的自然疗法，既避免了药物对内分泌系统的干扰，又能通过“微生物-脂肪”对话实现长效体重管理，完美诠释了“自然干预，科学见效”的产品哲学。
四、商业与科研双轮驱动：从实验室到市场的精准落地能力
FatDAO的野心不止于一款产品，而是构建“科研-商业化-社区”的正循环生态。从2024 年设立ProX项目到2026-2027年商业化生产，再到2028年抗衰、抗肿瘤管线研发 的路线图，展现了FatDAO从短期产品落地到长期技术布局的战略定力。
更值得关注的是FatDAO创新的资金与科研模式：
1.DeSci（去中心化科学）实践：通过IP-NFT化、社区贡献者奖励代币，让科研成果所有权与价值分配回归创作者，打破传统药企的研发垄断；
2.产学研协同：多位博士领衔的科研团队、与BioProtocol等机构的合作，确保基础研究与临床转化的无缝衔接；
3.市场前瞻性：全球体重管理市场6.5%的复合增长���、2033年超1500亿美元的规模预测，配合ProX“天然、低价、高效”的定位，使FatDAO在司美格鲁肽主导的市场中开辟出差异化赛道。
五、社区为核的生态构建：跨越地域的健康革命共同体4319名中国用户、722名印度用户的社区数据，500+核心成员、10k+日消息量的活跃度指标，揭示了FatDAO最独特的竞争力——一个由科研人员、肥胖患者、健康爱好者共同组成的去中心化社区。这种 “用户即参与者” 的模式，不仅为产品研发提供真实世界数据，更通过运动分享、营养食谱等日常互动，将健康管理转化为社交共识。 代币经济学设计进一步强化了这一生态：15%的代币用于社区贡献奖励、产品购买最高 30%折扣、回购燃烧机制保障代币价值——这种将用户利益与项目发展深度绑定的模型，让FatDAO超越了普通企业的范畴，成为一个赋能大众参与的健康生态平台。
六、结语：当科技回归人本，肥胖不再是难题
从全球肥胖危机的严峻现实，到ProX益生菌的科学突破，再到DeSci生态的创新实践，FatDAO是以科技重构健康生态的破局者，用生物医学的严谨与去中心化理念的包容，为全球肥胖困境提供了兼具人文温度与科学高度的终极答案。在这个数据驱动的时代，它用研究证据证明：真正的科技不是制造新的依赖，而是唤醒人体自身的代谢潜力；真正的商业成功不是追逐风口，而是解决社会最迫切的需求。当ProX带着“安全、有效、可持续”的承诺走向市场，我们看到的不仅是一款减重产品的诞生，更是一个以科技重构健康公平的新时代序幕。
Balance Fat, Balance Health——FatDAO 正在用行动证明，破解全球肥胖困局的钥匙，从来都藏在对生命科学的敬畏与对人类福祉的担当之中。
#BIO #FatDAO #Desci
注：本文对FatDAO及ProX产品的介绍旨在��享先进科学技术与行业信息，不构成任何投资、合作或购买建议。相关决策需基于个人风险承受能力及专业评估，投资者应在独立思考基础上，充分评估相关风险，自行承担投资后果🫡

[HOH水分子 @0xHOH]

👀 7月10日（本周四）晚8点，Sui 资深 Builder 专场，和 Sui 的朋友一起探究生态飞速增长的🧲神秘吸引力
🔗 https://t.co/Qwx2wpESNF

🪁 Guest:
@Eason_C13 ｜ Sui技术大使、@GiveRep 创始人
@Pentameal ｜ @TypusFinance Founder & CEO
@chickenpunk_eth ｜ Founder @PredictP48917 、#SuiOverflow 全球黑客松获奖者
@fuXur9 ｜@SeaWallet_ai developer、#SuiOverflow 全球黑客松获奖者

💡 Host：
@YitingR66 ｜Sui CN Dev community

🪧 社区支持：
@SuiNetworkCN @suimover @Labs706 @coset_io @OpenBuildxyz @opencas_ucas @CityUDG_BA @ECUPL_BA @cuitbca2020