UCO Bank manager ko promotion ke baad 1,000 km door transfer kar diya gaya.
Unka 75% disabled brother har 15-20 din blood transfusion par dependent hai, aur manager primary caregiver hai.
Rajasthan HC ne transfer quash karke kaha: policy sirf display ke liye nahi hoti.
@amitkilhor Aise to altu faltu din bhar bolte ho, jab actual me bolne ka time aaya to freeze ho gye.
Thoda home work kr leta bhai jane se phle, bas muh utha ke chale gaye
The message from NOBO/NOBW is clear:
NO SYMBOLIC STRIKE.
NO WASTAGE OF SALARY.
✊ Work-to-Rule
⏰ Work strictly as per official working hours i.e. 5:00 PM, NOT 5:30 or 6:00 PM.
🔥 Agitation continues until #5DaysBanking is achieved.
5 Days Banking is a commitment. Implement it.
@aiboc_in@UFBUIndia@rupamsmail@AIBEAofficial@AIBOAOFFICIAL@BMSkendra@gsnobo1977
#5DaysBanking #PLI #5DaysWeekForBankers #Bankers #BankStrike #WorkToRule #BankEmployees #BankOfficers
बैंक कर्मचारी हड़ताल पर हैं। कारण पूछने पर यही लगा कि जिस बैंक की नौकरी को अच्छी नौकरी में गिना जाता था, उसकी हालत बदतर हो गई है। टारगेट के नाम पर कर्मचारी देर शाम तक रोके जाते हैं, छुट्टी नहीं दी जाती है,
तनाव रोज़ का हिस्सा है। काम करने की जगह भी अच्छी नहीं है। ऐसा लगता है कि बैंकर को सज़ा दी जा रही है कि उन्होंने बैंक की नौकरी क्यों की। लोगों ने बताया कि अत्यधिक तनाव के कारण बीमारियाँ होने लगी हैं।
एक बैंकर ने यह भी बताया-
सुबह 8:00 बजे घर से निकलने वाला बैंकर रात को 8:00 या 9:00 बजे के बाद ही घर लौट पाता है, क्योंकि ��नपीए (NPA - गैर-निष्पादित परिसंपत्ति) को रोकने का भारी दबाव होता है। हर खाते की मंथली ईएमआई (EMI) होत��� है, और यदि वह 90 दिनों तक जमा न हो, तो खाता एनपीए हो जाता है। ऐसे में रीजनल ऑफिस से ब्रांच हेड पर दबाव आता है कि यह खाता आज किसी भी हाल में एनपीए नहीं होना चाहिए। पहले केवल महीने की आखिरी तारीख को एनपीए रोकने का दबाव होता था, लेकिन अब हर सिंगल डे (प्रतिदिन) यह प्रेशर रहता है।
रात के 9:00 बज रहे होते हैं और रीजनल ऑफिस से फोन आता है कि "किसी भी तरह इस खाते को बचाइए।" थक-हारकर जब ब्रांच हेड को लगता है कि उसे अब घर जाना चाहिए, तो वह अपनी जेब से 2,000, 4,000 या 10,000 रुपये तक की ईएमआई खुद भर देता है। बाद में ग्राहक वह पैसा लौटाता नहीं है, जिससे बैंक मैनेजर के अपने पैसे डूब जाते हैं।
बैंक में दिनभर कई तरह के मानसिक तनाव झेलने पड़ते हैं। आपको रिकवरी के लिए फील्ड में निकलना होता है। वहाँ कोई ग्राहक आपको ब्लैकमेल करता है कि "मेरे घर मत आओ, नहीं तो मैं ��ैसा जमा नहीं करूँगा, सिर्फ़ फोन पर बात करो।" फोन पर बात करने के दौरान ग्राहक कभी-कभी अभद्र और गाली-गलौज वाली भाषा का प्रयोग करते हैं। उस तनाव में यदि मैनेजर के मुँह से गलती से भी कोई गलत बात निकल गई, तो ग्राहक उसकी कॉल रिकॉर्डिंग करके ब्लैकमेल करने लगता है।
कृपया बैंकर की बात सुनें । कोई रास्ता निकालें।
I have requested UFBU to take a common stand on RBI direction to open branches/ offices on Sunday on IBA request.
In my opinion we must not open our branches and offices on Sunday under any circumstances .
We should also legally examine RBI power to open branches on Sunday which is a holiday under NI ACT .
एक NPS, पर दो पेंशन!
एक सरकारी बैंककर्मी और दूसरा केंद्र सरकार में, दोनों की ब��सिक सैलरी 40k और दोनों NPS में, पर किसी दुर्भाग्यपूर्ण घटना में जान चली जाये तो उन���े परिवार को पेंशन मिलेगी:
बैंक कर्मचारी - ₹5,188
सरकारी कर्मचारी - ₹20,000 + DA
आखिर ये असमानता क्यों है! 👇
As on 31/12/25
Other income
Canara bank 7900 cr
PNB. 5022 cr
UBI 4541 cr
BOB. 3600 cr
Just see difference of canara bank other income with other peer banks other income .
Badrinath-Kedarnath Temple Committee (BKTC) announced that non-Hindus will be barred from entering Badrinath–Kedarnath Dham and other temples under its control.
This is NOT my India🇮🇳,
Never has been. Never will be.
Let us all stand up against those who are trying to destroy the secular fabric of our nation.