Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業

Work:大手製造業市場担当のSaaS営業
Life:家族好き、特撮ヒーロー好き、バンド活動少々
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本気の残業ゼロ生活10年目。大企業向けSaaSセールス(エンタープライズセールス)&製造業界担当。IT・営業・製造業・働き方改革・子育て等のジャンルでポスト。 #セールスギルド コミュニティメンバー。

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

私は残業ゼロを貫くITソリューション営業職です。Googleで「残業ゼロ営業」と検索すると当アカウントが一番上に出たり、それに関連する記事もまだ多くはない為、珍しい存在なのかも知れません。

恐縮ながらこの残業ゼロ営業についてご相談頂く事も増えたので、少しばかりリプ欄に共有させて頂きます。

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

@ryosuke0358 もうほんっっとにそういう行いの積み重ねで人生の方向が決まっていくんだと思います😭😭

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

@koike_sales 絶対見ます😁😁

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

最高です🤣🤣

[こいけ｜やっぱり最後は営業力 @koike_sales]

とりあえずポスター作っときました。

[かわらぎ@テレアポ20年ニキ_テレアポで困ってる人と話したい人 @ryosuke0358]

運命は性格の中にあり

紹介でmtgしたら
5分遅れてきて
自分の目的やれないってわかったら
10分で切り上げてきた人がいた

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

夫婦仲がいいということは子どもにとって最高の環境…これはほんっっまにその通りです。自分が「残業ゼロ」を貫き続ける大義のひとつ。

[アイムフリー☺︎ @TeacherhaGreat]

これから子どもを作ろうと思っている人、産まれてくる人、夫婦仲がいいということは子どもにとって最高の環境です。習い事を沢山させることとは比にならないくらい最高の環境になります。子どもを作る前に、子どものためにも夫婦仲が良い関係でいられるかしっかり話し合うこと見極めることは大事。

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

“世間は狭い” という持論がずっとあるのですが、それを痛感しまくったこの1週間。

目の前の1人1人にGiveを与え続けて来た人は、何年経っても絶えず良い再会と巡り合わせが来る。逆も然りで、誰かを虐げて生きて来た人はどこかで必ずしっぺ返しを喰らう。”日頃の行い” ってほんっっまに大事。

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

嬉しすぎる😭叶うものなら、いつかアニバーサリー作品に出演して欲しい…。

横浜流星、役者としての原点は“トッキュウジャー”「この世界で生きていこうと決めた作品」(WEBザテレビジョン)
#Yahooニュース
https://t.co/4iu0gU1MJQ

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

自分自身、サッカーにはあまり詳しくないですが、森保さんは本当に尊いマネージャーだと思います( ..)φ

「ただのいい人」は勝てない。サッカー日本代表・森保監督のマネジメントに潜む“腹黒さ”の正体｜BUSINESS INSIDER https://t.co/gipqt4SLgt @BIJapanより

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

おぉぉぉぉ( ..)φ

[株式会社マクニカ @macnica_inc]

マクニカ、「第20回ニッポン放送CMグランプリ」においてグランプリ受賞！

https://t.co/9GLQOWXska

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

>夫婦の両方が週1以上テレワークする家庭は、子どもの数が0.32人増えるという結果が出たんだとか

👆首もげる程頷ける…

テレワーク週1日で出生率14%増？スタンフォードの研究が示す、少子化対策より効くかもしれない働き方｜東大卒2児ママの夫 @levi_funsan #子育ての悩み https://t.co/LUlhk1Qz0f

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

仰る通りです…。別観点ですが、夫の家事従事時間が長い家庭ほど第二子が生まれているという調査結果が有る事から、リモートワークは出生率にも相応に影響があると思っています。

[沢渡あまね新刊 #チームプレーの天才 #組織の体質を現場から変える100の方法 ほか @amane_sawatari]

今一度、リモートワークを頭ごなしに否定する人たちは、リモートワークのおかげで、それでも地方でも雇用（職種）のカラーバリエーションが保たれている事実は知っておいて欲しい。

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

@EmpowerX_tabira @ryosuke0358 うぉぉぉ拾って頂き光栄です😆😆有難うございます！！

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

結局、所属会社が変わっても扱うプロダクトが変わっても商談先の部門が大きく変わっても、目前の担当者様1人1人に向き合う指針は変わらない。

だからこそ、その方と会う前は氏名でWeb検索し些細な記事も目を通すし、会社のWebやSNSもチェックするし、アイスブレイクではそれを題材に心情に寄り添う。

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

扱うプロダクトの特性上、今は商談先の大半が経企や事業開発部門になるけど、こんなにも沢山、お困りの方がいらっしゃるのか..という所感です。

突如その矢を与えられたとて何から始めれば良いか戸惑うし、形に出来たとて成果実感が得られる迄何年も掛かる難しい職務。だからこそ寄り添い甲斐がある。

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

どっちも楽しみすぎる... #仮面ライダーゼッツ #超宇宙刑事ギャバンインフィニティ

[映画『仮面ライダーゼッツ』映画『超宇宙刑事ギャバン インフィニティ』 @toeiHERO_movie]

▛▞▞ 本ポスター解禁 ▞▞▟
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映画『#仮面ライダーゼッツ
⠀⠀⠀⠀さよならのミッション』
ー世界を、取り戻せ。ー
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映画『#超宇宙刑事ギャバンインフィニティ
⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀⠀太陽が泣いた日』
ーその涙は、宇宙を照らすー
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𝟮𝟬𝟮𝟲.𝟳.𝟮𝟰 𝗙𝗿𝗶 𝗥𝗼𝗮𝗱 𝘀𝗵𝗼𝘄💤♾️

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

@YUSUKE19800613 相川さん！出遅れましたがおめでとうございます！！もうほんとビジネスパーソンとしても父親としても眩しすぎる大先輩です😆😆素敵なAge46をお過ごし下さい！！

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

来週は娘が期末試験直前なので…1週間前倒しで父の日恒例のカレー屋さん🍛こちらこそ、ありがとう😊😊

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

@amane_sawatari おぉぉぉぉ😭😭お見事過ぎる言葉選びに首もげるほど頷いてしまいました！！

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

むむむ…_φ(･_･

台風でも「全員出社」を強要する異常さ　日本企業をむしばむ「同質病」の正体 https://t.co/vE13AxrHty

[Jing@残業ゼロ・エンタープライズ営業 @RueJing]

> 誰がやっても潰れる設計の椅子に座らせて、「座った人が悪い」と言っているのだとしたら、椅子を替えても結果は変わりません。

👆この表現めっっちゃ刺さります。

抜擢した管理職が、なぜ機能しないのか——「人選ミス」と片づける前に｜石倉秀明 @kohide_I https://t.co/Ga7ruROZWO