Vinales

Coaching voor conflictvaardigheid, conflictmanagement en burn-out

[Vinales @vinales_info]

Exemplarisch voorbeeld hoe we in de bouwsector omgaan met conflicten. Ontwikkelen van conflictvaardigheden voorkomen dergelijke verliesposten zeker.
Reconstructie | Hoe VolkerWessels 10 miljoen euro verlies moest slikken op de bouw van Stadskantoor Utrecht https://t.co/UCm00hFjap

[Vinales @vinales_info]

En hoelang ben je zo blijven staan dan?

[Piet Overduin @PietOverduin]

En de appelboom weer in oorspronkelijke staat gebracht

[Vinales @vinales_info]

Andere volgorde misschien echt postitiever? Lijkt mij wel.

[Voor Positiviteit @4positiviteit]

Ik doe mijn best om het goede te doen voor mezelf en anderen.

[Vinales @vinales_info]

Is goed hoor, geen probleem

[Voor Positiviteit @4positiviteit]

Ik ben een 'geen probleem'-persoon. Ik denk in oplossingen.

[Facilitating Company - Meer halen uit samenwerking @Facilitating_Co]

Hoe haal je meer uit samenwerking tussen organisaties, overheid en burgers. #participatie #faciliteren #vanhoedannaardoedan #sdg

[Petra van den Brand @petravdbrand]

#dijkwerkersdag @RogiervdSande @waterschappen : De combinatie van innovatieve kennis en wijsheid van de mensen in het gebied leidt tot slimme oplossingen voor de dijk.

[Vinales @vinales_info]

Saffieren jubileum!!! 🎈mooi hoor, van de 16 jaar heb ik 13 jaar met plezier meegelopen en mooie contacten en vrienden opgedaan en geïntroduceerd. Echte aanrader.

[Miriam Notten @MiriamNotten]

Ons #saffieren jubileum, de steen van trouwe vriendschap. Mooi om het vandaag met 100 van onze Vrienden te vieren.

[Vinales @vinales_info]

Infrastructurele aanbesteding is gebaat bij meer lef en harmonie. https://t.co/IcM6YSAezP
#FD #Bouw
Alliantie heeft enorme impact op #samenwerken en heeft ook de toekomst als we het durven
#conflictbeheersing
#conflctbestendig
#conflictmanagement
#conflctcoaching

[Vinales @vinales_info]

Goede nadruk op de echte essentie voor organisaties die zich duurzaam willen ontwikkelen!

#conflictbeheersing
#conflctbestendig
@conflictmanagement
#conflctcoaching

[Vinales @vinales_info]

#verandermanagement is geen lineair proces. Veel werken we van A naar B en managen dat proces. Samen A en B bepalen en gezamenlijk optrekken en steeds kleine stappen zetten en de 'B' eventueel bijstellen. #verandermanagement is een gezamenlijk proces.

[Vinales @vinales_info]

Zelfreflectie is je schaduwzijde kennen, kunnen accepteren en kunnen handelen.
Kan confronterend zijn, maar ook ontdekkend en ècht de eerste stap naar een oplossing!!
#conflictbeheersing
#conflctbestendig
@conflictmanagement
#conflctcoaching

[Sen. Bernie Sanders @SenSanders]

"You say you love your children above all else, yet you are stealing their futures right before their very eyes," - This 15-year-old activist @GretaThunberg just called out world leaders for their global inaction on climate change.

[Vinales @vinales_info]

Door conflicten verliezen we veel in organisaties (geld en energie). De wil om de toekomst te beheersen leidt immers tot belemmering van ècht noodzakelijke ontwikkelingen.
#conflictbeheersing #conflictmanagement

[Vinales @vinales_info]

Niet rechtlijnig denken, maar meebewegen in de context en met kleine stapjes geeft de grootste en meest duurzame veranderingen. Zo waar: Regels veranderen gedrag niet https://t.co/DuZ7BZ0Ydp

[Vinales @vinales_info]

'Een coach kan helpen bij problemen of volgende stappen op werk' https://t.co/6jPZdfqo0M via @NUnl

[Facilitating Company - Meer halen uit samenwerking @Facilitating_Co]

Ervaar jij ook vaak dat ons ego in de weg zit om goed samen te werken? In het dierenrijk lijken ze hier veel verder in te zijn en kunnen wij daar nog van leren. Geïnteresseerd om hier meer van te weten? Kom ook naar ons event Ontketend! https://t.co/maTeLS5xuI

[Vinales @vinales_info]

Mooie plek voor de #projectstartup #samenwerken #bouwproject #gedragsontwikkeling

[de Slinkse Rechter @SlinkseRechter]

Prachtig zojuist bijgewoond Onder Stoom Gezet @UNESCO #Werelderfgoed @woudagemaal @wetterskip #Pompenofverzuipen

[Frans van Rheenen @Fransvanrheenen]

SAMENWERKEN: Energierijk of frustratie?

Samenwerken gaat niet vanzelf. 
8 februari Ontketend!  in Burgers Zoo.
6 nieuwe werkvormen voor beter samenwerken.
Zoals vinden vertrouwen en hoe werk je online én offline samen.
Klik voor meer info.

https://t.co/Io3kFJMNBP